劳动者自动离职劳动关系是否终止
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在实际中,自动离职并不能自动触发劳动合同的解除程序。所谓的“自动离职”,实际上指的是员工未经企业批准...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>退休劳动者是终止劳动合同还是终止劳动合同
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退休人员劳动合同是终止,不是解除,劳动者达到法定退休年纪的,劳动合同终止。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动协议终止劳动者能否继续履行特别约定?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询用人单位与劳动者终止劳动关系,劳动者是否有权要求继续履行劳动合同
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劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>劳动者不要求继续履行劳动合同,怎么理解
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可在上搜寻《曾永前律师办理企业破产清算解散业务操作指南》,具体内容可参考。由于此类事务涉及复杂的法律...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动
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用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同是无固定期限劳动合同。 这里所说的无确定终止时间,是指劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动协议终止劳动者能否继续履行特别约定?,律师怎么看
协议一方违约后合同是否终止
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询劳动合同合同终止后是否可以约定协议履行
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可以参考以下内容:1、劳动合同终止条件合法,当事人不能约定。根据《劳动合同法实施条例》第十三条的规定:用人单位和劳动者不得在《劳动合同法》第四十四条规定的劳动合同终止条件之外约定其他劳动合同终止条件。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者不继续履行劳动合同只要要求继续履行劳动合同能否要求支付经济
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首先,劳动者不主张继续履行劳动合同,仅仅是要求经济赔偿,可视为劳动者对解除合同无异议,接受用人单位的解除劳动合同的决定,性质等同于双方协商一致解除劳动合同,双方建立的劳动关系随劳动合同的解除而消灭。其...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动协议终止劳动者能否继续履行特别约定?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务协议已经终止特别约定还有法律效力吗
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劳务协议和劳动合同有一定的区别,他们都是用人单位用工的一种形式,但是对于劳务协议他是以劳动形式提供给...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>用人单位与劳动者能不能自由约定劳动合同的终止条件
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用人单位与劳动者不能自由约定劳动合同的终止条件劳动合同的终止条件是法定的,当事人不得约定。根据《劳动...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动者患病期能终止劳动关系合同吗
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劳动者患病在医疗期内不可以终止劳动关系合同,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同和就业协议的区别
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到劳动协议终止劳动者能否继续履行特别约定?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者要求继续履行劳动合同或者不能继续履行劳动合同的应如何处理
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根据《劳动合同法》规定,用人单位辞退劳动者,要么和劳动者协商解除合同,要么提前30日以书面形式通知劳动者本人,要么有法定理由,否则就是违法解除劳动合同,劳动者可以要求继续履行劳动合同或者可以依法要求用...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满终止,劳动者不要求继续履行合同,要怎么处理?
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根据《劳动合同法》第四十六条的规定,“除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的”,用人单位应当向劳动者支付经济补...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中约定不能履行期间内终止劳动合同的,劳动仲裁是否有效?
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这个当然是有效的【劳动仲裁受理范围】《劳动人事争议仲裁办案规则》人力资源和社会保障部令第2号第二条规定:本规则适用下列争议的仲裁:(一)企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间,以及机关、...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>违法解除劳动合同,劳动者可以要求继续履行吗
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违法解除劳动合同,劳动者可以要求继续履行。 用人单位违法解除劳动合同,劳动者要求继续履行的应当继续履...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动者主动终止劳动合同有啥影响?
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劳动者主动终止劳动合同不会影响什么。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动与劳务赔偿区别
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询不履行协议内容算违约吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询劳动合同顺延劳动者能否自愿终止
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劳动合同顺延劳动者能自愿解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中未明确转正工资, 劳动者是否需要继续履行劳动合同的约定
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转正后工资不明确,需要继续履行劳动合同。劳动者转轴的工资没有明确,双方可以协商,明确转正后的工资,也可以按集体合同规定的标准执行,集体合同没有约定或者约定不明确的,实行同工同酬,不影响劳动合同的履行,...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动协议终止劳动者能否继续履行特别约定?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同期满的,劳动合同能否终止?
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劳动合同期满终止。除此之外,有下列情形之一的,劳动合同终止:劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>股权转让违约必须继续履行合约吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询劳动者协议终止和合同解除有什么区别
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合同终止和合同解除的区别如下: 1、两者的效力不同。合同的解除即能向过去发生效力,使合同关系溯及既往地消灭,发生恢复原状的效力,也能向将来发生效力,即不发生溯及既往的效力。而合同的终止只是使合同关系消...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者因工负伤,劳动关系终止,其能否要求劳动者退休?
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方面劳动能力鉴定是由政府提供的统一平台上得出的第三方较为公平的结论;也是批准因工、因病和非因工负伤完全丧失劳动能力的劳动者退休、退职的科学依据。 另一方面,劳动能力鉴定所提供的正确结论也是合理调换因工...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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