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2022年，公司没有给员工交保险一年该赔偿多少钱

2024-07-09 7人已浏览
  • 丰培铭律师

    丰培铭律师专职律师

    天津东方律师事务所

    擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

    近期30天 评分：5.0 服务人数：176

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专业分析
养老保险是可以累积交满十五年的，中间段交，您可以选择补缴或者续交如果补缴超过一定时间是需要缴纳滞纳金的，但是续交是不需要缴纳滞纳金的社保包括了：养老、医疗、工伤、生育、失业这五大险种。 1、社保中断缴费对您的待遇享受是有影响的。中断养老保险缴费会影响缴费年限，重新缴费后其前后缴费年限可以合并计算； 2、中断医疗保险缴费则不能享受相关待遇，重新缴费后将按新参保计算缴费年限，不能前后合并计算缴费年限。 3、生育保险，有些地方是要求连续的，停保期间同样不能享受。 4、工伤保险，这个是在上班过程中发生意外。断保同样没有。 5、如果当地买房买车有限购，停保也是有影响。是算连续的。之后又工作公司接着交也是可以的，但是建议你之后也可以选择补缴，社保中养老保险要求缴纳15年，退休后才有养老金。缴纳年限长，相对的养老金会多。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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