轻微伤事故伤害严重怎么处理
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发生交通事故造成人员轻微伤的,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>严重工伤事故处理需要走哪些程序
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处理严重的工伤事故需要走下列程序: 1、先送往医院治疗; 2、进行工伤认定; 3、对工伤认定不符的,...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对如何处理严重工伤事故,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤如何处理
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤事故如何赔偿
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询如何处理严重工伤事故
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1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告和情况,不得瞒报和漏报;其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇;第三,企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。2、报告、申诸的时间要求:从工伤事故发生之日...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>交通事故不算严重如何理赔
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不算严重的交通事故可以由双方协商理赔,机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>交通事故后伤情严重怎么处理
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简易程序一般是基层人民法院和它的派出法庭审理简单的民事案件时所适用的审判程序,只适用于事实清楚,权利...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
如何处理严重工伤事故,律师怎么看
交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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韩璐律师| 专职律师,1年经验 在线咨询派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询重大责任事故罪如何处罚
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询严重工伤事故如何处理
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1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告工伤和职业病情况,不得瞒报和漏报。其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇。企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。 2、报告、申诸的时间要求:从工伤事故发...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>发生严重工伤事故如何处理
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员工发生严重工伤事故后,用人单位应在事故发生之后的一个月内到企业注册地的劳动部门办理工伤认定申请,如果用人单位未在一个月内申请工伤认定,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内申请工伤...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对如何处理严重工伤事故,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
谎报事故情节严重会如何处罚
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谎报事故情节严重犯本罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不严重的寻衅滋事如何处理?
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寻衅滋事,就是行为人毫无理由的,完全是故意的将别人打伤,冲突,辱骂等等恶劣的行为。对于寻衅滋事处理要...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>严重医疗事故如何维权
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发生医疗事故的赔偿等民事责任争议,医患双方可以协商解决;不愿意协商或者协商不成的,当事人可以向卫生行...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>交通事故人受伤误工费如何理赔
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询给同事做假工伤证明罪严重吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到如何处理严重工伤事故,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤事故严重程度该如何处理
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员工发生严重工伤事故后,用人单位应在事故发生之后的一个月内到企业注册地的劳动部门办理工伤认定申请,如果用人单位未在一个月内申请工伤认定,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内申请工伤...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>员工发生严重工伤事故如何处理
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如果员工发生了严重的工伤事故,用人单位应当即刻送往医院治疗;自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;经治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定;以及携带工伤认定书和劳动能力鉴...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>发生严重工伤事故究竟如何处理
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将劳动者送往医疗机构治疗;向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;经治疗伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;携带工伤认定决定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤工伤重伤应该如何处理?
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工伤事故重伤应将工伤职工送往医疗机构治疗,向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定,伤者经治疗伤情相对...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤事故的严重程度分为
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工伤事故按伤害的严重程度可分为:轻伤事故、重伤事故、死亡事故。按照目前的划分标准,死亡事故按伤亡人数...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
严重酒驾怎么处理
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席旸律师| 专职律师,7年经验在线咨询工伤不严重会赔偿吗
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李孟丽律师| 联合创始人,6年经验在线咨询严重工伤事故怎样处理
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1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告和情况,不得瞒报和漏报;其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇;第三,企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。2、报告、申诸的时间要求:从工伤事故发生之日...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>严重工伤事故怎么处理
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1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告和情况,不得瞒报和漏报;其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇;第三,企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。2、报告、申诸的时间要求:从工伤事故发生之日...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到如何处理严重工伤事故,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
严重违纪干部如何处理
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严重违法违规的干部,是党员的,给予撤销党内职务、留党察看、开除党籍的党内处分;属于国家机关工作人员的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>轻微交通事故如何处理
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询严重工伤事故处理方法
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1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告和情况,不得瞒报和漏报;其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇;第三,企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。2、报告、申诸的时间要求:从工伤事故发生之日...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤事故严重怎么处理?
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报告、申诸的时间要求:从工伤事故发生之日起或职业病被确诊之日起,企业单位应在15日之内报告,工伤职工或其亲属应在15~30天之内申请。在此时间之内,报告和申请要越快越好,这有利于及时调查取证,有利于工...
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