死亡一人3天瞒报严重吗?
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在安全事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的,处三年以下有期徒...
工伤不算严重要报销吗
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工伤不严重,可以报销。认定工伤如下: 1、在工作时间和工作场所因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时...
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工伤不严重会赔偿吗
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给同事做假工伤证明罪严重吗
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举报315处理严重吗
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被投诉到315是否严重要根据具体情况确定,被投诉后工商部门会根据商家具体的问题给予处罚,处罚的类型包括罚款、停业整顿,甚至是会吊销营业执照。...
工伤怎么处理。很严重的
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发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年...
不严重要不要报工伤
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不严重报不报工伤由个人决定。 1、根据个人情况来看,劳动者受伤,属于轻微伤的,如果认定为工伤,劳动者...
不明白,就问一问
瞒报工伤处理严重吗?,律师怎么看
工伤一级和十级哪个严重
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党内严重警告处分影响工资吗
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处罚和处分哪个严重
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不严重需要报工伤吗
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不严重报不报工伤由个人决定。根据个人情况来看,劳动者受伤,属于轻微伤的,如果认定为工伤,劳动者应当等病情稳定以后,携带工伤认定书、病例资料、X光片和X光报告、出院记录以及与用人单位之间存在劳动关系的证...
工伤严重是全额报销吗
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职工工伤需要治疗的,除去自费用药、进口药、自费材料、进口材料、重复多次不必要的检查和工伤无关的疾病治疗、过度治疗以及入院时使用了医保卡导致医保统筹基金支付过费用,一般的医疗费用是可以全额报销的。...
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隐瞒罪严重还是帮信严重
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帮助信息网络犯罪活动罪严重。 在帮助信息网络犯罪活动罪中,行为人明知的内容是他人利用信息网络实施犯罪...
建筑工地工伤事故瞒报怎么处理?
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一般工伤事故只需对伤者进行工伤保险理赔以及支付伤残补助金。重伤一人尚不构成安全生产事故罪,不会受到处...
党员通报处分严重吗
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党员通报处分不严重。通报批评是属于行政处罚处分,通报批评具备行政处罚构成的基本要件。行政处罚是国家特...
发生严重追尾的处理方式是什么
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严重醉酒驾驶怎么处罚
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如何处理严重工伤事故
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1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告和情况,不得瞒报和漏报;其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇;第三,企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。2、报告、申诸的时间要求:从工伤事故发生之日...
煤矿工伤隐瞒不报的怎么处理?
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1.如果单位拒不申请工伤认定的,工伤职工个人就必须在受伤之日起一年内申请首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿;2.根据《工伤保险条例》第十七条之...
建筑工地工伤事故瞒报后怎么处理
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发生工伤首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关...
诫勉处理严重吗
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诫勉谈话不算处分,但离处分也相差不远了。处分包括警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。...
工伤应该怎么样报销,舅舅工伤严重
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职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费...
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严重醉驾处罚最新标准
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报工伤超过24小时还能报工伤吗
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工人受伤伤势严重严重有责任吗
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工人违规受伤,只要不是故意受伤,就不影响工伤认定和享受工伤待遇。根据《安全生产法》第一百零四条规定,生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依...
2019年荆州严重工伤怎么处理
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间...
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瞒报工伤对公司的处罚
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瞒报工伤对公司的处罚如下: 1、用人单位瞒报工伤事故的,由用人单位承担工伤赔偿的责任; 2、如果是因...
对严重违犯党纪的党组织的处理措施
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在工地被划伤严重怎么处理
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需根据受伤地点和原因确定,是否属于工伤与受伤严重程度没有关系。若是在工作场所,因工作原因被划伤的,则属于工伤。是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力...
上班途中坐班车碰腿不严重后严重了能报工伤吗
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不是本人不负主要责任的交通事故,不是工伤。r《工伤保险条例》r第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:r(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的...