未签订劳动合同,怎样认定是劳动关系还是劳务关系
图文187人已浏览
用人单位招用劳动者未签订书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动关系未解除劳动合同签订是否合法
图文391人已浏览
前一劳动关系未解除,又签订新劳动合同是合法的,但是如果给前一用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。据...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对未签订合同的劳务关系,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务关系和劳动关系的区别
视频498人观看
刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,610人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询未签劳动合同双方签订劳务合同是劳动关系还是劳务关系,有什么区别
问答584人已浏览
只要双方具备用工主体资格,双方应当订立的是劳动合同而不是劳务合同。按劳动法规定,只有双方建立劳动关系,也就是用人单位只要用劳动者,就应当订立劳动合同。按劳动合同法第八十二条、劳动合同法实施条例第六条、...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>没签合同劳动关系变劳务关系么
图文227人已浏览
没签劳动合同属于劳动关系的也不会变成劳务关系,是否签订劳动合同不是劳动关系与劳务关系的区分点。 劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳务关系未签劳务合同要支付双倍工资吗
图文350人已浏览
用人单位与劳动者签署的能够证明劳动关系内容的书面材料(如应聘登记表、聘用通知书、员工登记表等)包括了...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未签订合同的劳务关系,律师怎么看
劳动关系和劳务关系有什么区别
视频6,130人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,909人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
视频3,435人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询2022年签订劳务合同就是劳务关系吗
问答584人已浏览
李某和公司虽然签订的是《劳务协议》,但协议中就李某的工作内容、工作时间、工资数额进行了约定,并规定李某需接受公司规章制度的管理,可以认定公司制定的各项规章制度适用于李某,李某受公司的劳动管理,从事的是...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工友受伤了,未签订劳务分包合同怎样确认劳务关系?
问答584人已浏览
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。这一规定明白无误地告诉我们:用人单位与劳动者之间是否存在劳动关系,用工才是唯一标准。因此,未签订劳务分包合同也能确定劳务关系,这一点你不用担心,但需要提供一...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对未签订合同的劳务关系,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未签订劳动合同但有劳动关系,受劳动合同法保护吗
图文23人已浏览
未签订劳动合同但有劳动关系,受劳动合同法保护。 用人单位不和劳动者签劳动合同,用人单位属于违反相关法...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>未签订劳动合同关系自动离职有工资吗
图文128人已浏览
未签订劳动合同关系自动离职可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资,但是劳动者自动离职...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签订劳动合同属于什么关系?
图文23人已浏览
签订劳动合同属于劳动关系。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>未签订合同 双倍工资计算
视频1,701人观看
陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询未签订合同如何追讨欠款
视频554人观看
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇到未签订合同的劳务关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
已建立劳动关系未签订劳动合同,劳动关系如何认定?
问答584人已浏览
用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。 2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>未签合同的劳动关系算是劳动关系吗?
问答584人已浏览
用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具有下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规限定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章规则适用于劳动者,劳动者受用人单位...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳务派遣合同但未缴纳社保是否属于劳动关系,是否属于劳务关系
问答584人已浏览
一、你与公司签订的是劳务派遣合同,但实际是在该公司工作。这个已经是该公司的违法行为。(《劳动合同法》第六十七条用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者。二、你与该公司已经形成了劳动关...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同,双方合同关系还能继续存续吗?
图文119人已浏览
未签订劳动合同的,但劳动者与用人单位建立事实劳动关系的,双方的劳动合同关系是存在的。用人单位招用劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动关系的签订劳动合同应注意哪些?
图文91人已浏览
劳动关系劳动合同的签订需要注意的事项如下: 1、注意用人单位的基本情况; 2、明确工作内容、工作地点...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没劳动合同怎样确定劳动关系
视频2,019人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
视频6,969人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳务关系没有签订合同怎么认定
问答584人已浏览
如果劳务关系的当事人没有签订劳务合同,可参考用人单位与劳动者没有签订劳动合同的情形,通过下列凭证来进行认定:证人证言;用人单位的招用记录;工资支付凭证或记录;用人单位发放的能够证明身份的证件;其他。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同劳务派遣关系成立吗,是怎么回事的呢
问答584人已浏览
根据我国《劳动仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未签订合同的劳务关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同但未实际用工是否建立劳动关系?
图文241人已浏览
签订劳动合同但未实际用工没有建立劳动关系,建立劳动关系应当双方当事人具有符合法律、法规的主体资格;劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
视频2,113人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询签订了劳务合同,就没有劳动关系了吗
问答584人已浏览
劳社部发〔2005〕12号对劳动关系的确认进行了规定,即(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未签订, 事实劳动关系要谁证明
问答584人已浏览
根据《关于确定劳动关系事项的通知》,使用者未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时,可以参考以下证明书(1)工资支付证明书或记录(员工工资支付名单),缴纳各社会保险费的记录(2)使用者向劳动者发...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询