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劳务派遣防暑降温费由谁支付

2020-05-07 23人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：776

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专业分析
劳务派遣防暑降温费由用工单位支付，用人单位转交。应当向劳动者发放高温津贴的情形：不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的；安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业的。
法律依据
《防暑降温措施暂行办法》第十七条 劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。 用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整。
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