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被别人撞了还可以申请工伤吗

2024-05-06 24人已浏览

刘伟长律师团队负责人

广东天穗律师事务所

擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：1,053
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专业分析

依据相关法律法规的明文规定，仅当员工在日常上班途中遭遇非主要责任及以上程度的交通事故时，方可被判定为工伤待遇。换言之，公安机关认定驾驶人员在本次交通事故中的责任必须属于无责、次要责任或同等责任，方能满足受雇于用人单位的员工构成工伤的条件。按照中国大陆现行劳动保障法规，以下两种情况应被视为工伤范畴： 1．从业人员在正常工作时段以及与工作相关的工作环境内部，由于执行本职工作而遭受事故伤害； 2．从业人员在工作时间前后，选择在工作场地内进行与工作紧密相连的准备性或收尾性工作过程中遭受了事故伤害； 3．从业人员在其正常工作时间段及其工作场地内，由于坚守岗位职责而遭受到他人的暴力行为或者类似的突发意外事件所导致的身体伤害。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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