劳动者因公受伤公司应不应该赔偿误工费
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应该赔偿的。建议及时申报工伤,申报时效为一年,过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同,还需先...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>公司员工因操作失误受重伤,公司应如何赔偿?
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劳动工作者因工作操作失误而受伤的,可以先治疗再申请工伤。根据例第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对因工伤公司不赔偿应该如何办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
同一部位在不同公司工伤应如何赔偿
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询非工伤死亡公司要如何赔偿
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俞城峰律师|联合创始人,12年经验在线咨询因为工作原因被同事打伤公司应该如何赔偿?
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依据《民法通则》第17条的规定,精神病人的法定监护人的范围是: 1、配偶, 2、父母, 3、成年子女, 4、其他近亲属(兄弟姐妹,祖父母、外祖父母等)。如果该精神病患者无1、2、3项亲人,其弟只要具有...
江西在线咨询顾问团咨询我>>公司受工伤如何赔偿员工?公司拒绝赔偿如何办?
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工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多职工没有劳动合同、工作证等证明,还往往...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工因工伤去世,如何申请公司赔偿
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职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因工伤公司不赔偿应该如何办?,律师怎么看
如何打工伤赔偿官司
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询临时工工伤如何赔偿打官司
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验 在线咨询对工伤赔偿不满意该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询员工因工伤工伤公司应该赔偿多少
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由单位承担全部工伤赔偿。如果属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,劳动关系继存...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤该不该赔偿, 公司应该赔偿吗
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不仅不该,公司还应赔偿。险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对因工伤公司不赔偿应该如何办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果工伤工资应该如何算老板不赔偿应该如何办
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先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 单位不支付工伤期间单位所承担的费用,那么员工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务派遣工因工受伤应该如何赔偿
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用工单位给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。不过在用工单位和派遣单位之...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>一人有限公司工伤赔偿,工伤10级应该如何赔偿呢?
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十级工伤赔偿标准 医疗费: 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤10级如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到因工伤公司不赔偿应该如何办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工非因工负伤或非因工死亡,公司应如何赔偿?
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补偿项目为丧葬费加抚恤金。如果办了社保,由社保机构支付。 不应当作为工伤赔偿。 非工伤,或获得适当补偿,补偿项目包括丧葬费和抚恤金,《劳动保险条例》第十四条规定,工人与职员因病或非因工负伤死亡时,由劳...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>乘客因为工作原因受伤公司应该赔偿吗
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司机避让行人,造成乘客受伤,根据法律规定,汽运公司应承担赔偿责任。承运人应当严格履行安全运输义务,及时告知旅客安全运输应当注意的事项。旅客对承运人为安全运输所作的合理安排应当积极协助和配合。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>2018公司轻微工伤赔偿标准应该如何赔
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工伤赔偿标准计算主要是: 1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额。(依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准)。 2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司拒绝赔偿工伤员工,应该如何办理工伤鉴定手续
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公司拒绝赔偿工伤员工,如何办理工伤鉴定手续 一般来说,职工工伤保险待遇申请应当经企业签字后报送。但如...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>因工伤被公司辞退,公司如何补偿
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按照下列条件进行赔偿: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤如何界定和如何赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询员工因为工伤辞职公司如何赔偿?
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法律分析 劳动者若是因为工伤原因提出离职的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金;属于公司存在《劳动合同法》第三十八条情形之一辞职的,公司按劳动者在本单位工作的年...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>因公事故发生工伤,应该如何索赔
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1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因工伤公司不赔偿应该如何办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因工伤不能上班单位该如何赔偿
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因工伤不能上班,停工留薪期间,用人单位应支付工资待遇的,工伤治疗产生的医疗费用,用人单位也要承担的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>受工伤应该得到哪些赔偿
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询公司工伤赔偿分录应该如何做账呢?
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公司工伤赔偿分录可以这样做: 借:待处理财产损益——待处理流动资产损溢300 贷:库存现金300 借:其他应收款——会计100 管理费用200 贷:待处理财产损益——待处理流动资产损溢300...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>工作中意外受伤,公司应该如何赔偿?
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工作中意外受伤,也属于工伤,可以获得工伤赔偿,按照《广东省工伤保险条例》第26条职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期根据医疗终结期确...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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