无固定期限合同如何解除劳动关系?
图文231人已浏览
无固定期限合同解除劳动关系的方法有: 1、与劳动者协商一致解除劳动合同; 2、劳动者存在过失性辞退情...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>怎么让公司辞退无固定期限劳动合同员工
图文22人已浏览
依据我国相关法律规定,签订无固定期限劳动合后,用人单位是可以依法辞退劳动者的,例如劳动者有严重失职给...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对无固定期限劳动合同关系辞退员工如何赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签无固定期被辞退怎么赔偿
视频1,692人观看
王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
视频3,118人观看
刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询无固定期限劳动合同辞退赔偿金?无固定期限合同辞退赔偿金如何计算
问答584人已浏览
签订劳动合同的时候,劳动者都希望能够与用人单位签订无固定期限劳动合同,因此签订了无固定期限劳动合同之后,用人单位没有法定的理由,是不可以辞退劳动者的。但是如果无固定期限劳动合同辞退,用人单位该如何补偿...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>新劳动法辞退无固定期限的员工劳动法
图文164人已浏览
根据劳动法及其他相关法律的规定,无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种。在合同履行过程中,任何一方提...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>无固定劳动合同员工辞退赔偿标准,法律上该如何规定
图文9人已浏览
1、无固定期限劳动合同解除,如是协商一致,就由双方协商经济补偿金;2、如果用人单位单方面解除无固定期...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
无固定期限劳动合同关系辞退员工如何赔偿,律师怎么看
根据劳动法员工被辞退应如何补偿
视频2,698人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频1,086人观看
李胜春律师| ,19年经验 在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
视频5,366人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询无固定期限劳动合同员工可不可以辞退?
问答584人已浏览
无固定期限的劳动合同员工,出现劳动合同法第39条的情形时,用人单位是可以解除劳动合同的。 《劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法无固定期限合同辞退
问答584人已浏览
劳动法无固定期限合同辞退员工也需要在三十日内通知被辞退人,并且以书面行式通知,对被辞退人,一定的经济补偿,以便被辞退人有固定的资金来源。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对无固定期限劳动合同关系辞退员工如何赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2022年,劳动法+无期限合同辞退如何赔偿
图文21人已浏览
单位违约辞退劳动者,支付经济赔偿金。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何全额辞退无固定期限的员工
图文218人已浏览
无固定期限的劳动合同无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型,在履行过程中,任何一方由于某种原因希...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无固定期限工作辞退员工
图文269人已浏览
无固定期限劳动合同,顾名思义就是没有与用人单位签订明确的用工时限的劳动关系。按照我国现行法律规定,在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期内辞退员工赔偿
视频6,778人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询企业强行辞退员工如何赔偿
视频4,827人观看
贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到无固定期限劳动合同关系辞退员工如何赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订无固定期限劳动合同就不能辞退吗无固定期限劳动合同员工怎么办
问答584人已浏览
按照劳动合同法规定,一般是签订无固定期限劳动合同,那么按照规定,公司裁员,就不能辞退签订无固定期限劳动合同的劳动者。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同员工辞退补偿标准是什么,辞退员工应该赔偿多少
问答584人已浏览
已签订无固定期限劳动合同的劳动者,被用人单位辞退(或称解除劳动合同)的赔偿与否,分为三种情形:一、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的,没有经济补偿。二、用人单位按规定解除劳动合...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同工应当怎样赔偿赔偿期限不能辞退
问答584人已浏览
辞退无固定期限劳动合同工,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位辞退无固定期限员工,如何补偿
图文21人已浏览
无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型,如果劳动者有违反劳动合同法第39条规定情形之一的,用人单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司与555无固定期限的员工解除劳动合同如何赔偿
图文23人已浏览
协商解除按 +1补偿,违法解除按2 补偿。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
无固定期限合同的弊端
视频5,625人观看
张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询辞退永久合同的员工怎么赔偿
视频1,941人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询如何辞退解除无固定期限劳动合同要求补偿
问答584人已浏览
用人单位解除无固定期限劳动合同,如果是协商解除合同的,劳动者可以要求用人单位按照工龄,每满一年支付一个月的工资标准支付经济补偿。 如果用人单位的解除不符合劳动合同法的规定而构成违法解除的,劳动者可以要...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求辞退员工无固定期限劳动合同单位有赔偿吗?
问答584人已浏览
用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当按照经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。 经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到无固定期限劳动合同关系辞退员工如何赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司员工无固定期限劳动合同如何签订?
图文11人已浏览
对于公司员工无固定期限劳动合同怎么签订,和前2个合同一样。只是时间是无固定期限合同而已。 具体你要向...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被辞退的员工如何获得赔偿金
视频4,095人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司对于无固定期限的员工辞退如何赔偿?
问答584人已浏览
按照法律规定是补偿1,因为只有14年,不属于不得解除劳动合同的情况,具体如下:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>辞退非用人单位无固定期限劳动合同的员工
问答584人已浏览
1、要求与单位继续续签合同,继续上岗。如果不是因为员工自身的重大过失,或者身体条件不能满足岗位需要,是企业单方面解除劳动合同,无固定期限员工就可以要求企业撤销决定,恢复原来的工作和岗位。员工是有这个权...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询