劳动合同是什么,劳动合同补签怎么样
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劳动者与用人单位事后签订劳动合同,把合同期限往前移,但签订日期为补签合同的时间,为补签劳动合同。...
什么是劳动合同补签,劳动合同补签
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根据《劳动法》第十条的规定,建立劳动关系的,应当及时订立书面劳动合同。已经建立劳动关系,但未同时订立...
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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劳动合同补签的期限,劳动合同补签时间?
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关于合同补签,应当以用工之时补签劳动合同的起始时间。劳动合同法第十条规定“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同”。“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”。...
2023事后补签劳动合同怎样赔偿
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事后补签劳动合同用人单位也需要赔偿在没有和你签订劳动合同期间的两倍工资。 根据《劳动合同法》 第七条...
以前没签劳动合同,受工伤后补签劳动合同
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要看用工时间和合同签订时间之间多长、你受伤的程度、以及是否能评定为伤残。...
不明白,就问一问
怎样补签劳动合同,律师怎么看
签了劳动合同直接走人会怎么样
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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劳动合同补签备案是怎样的
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劳动合同补签备案只要拿着劳动合同去人力资源局备案即可,不备案也是可以的,并没有强制,合同只要签订了就是有法律效力的。...
农民工签劳动合同劳动合同怎样签订
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劳动合同由用人单位与劳动者依法协商一致后签订,签订合同时,劳动者还要弄清楚下列事项: 1、单位的基本情况。 2、劳动者自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳动报酬要定清楚,避免口...
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补签劳动合同和倒签劳动合同的区别在哪?
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劳动合同“补签”,即劳动者与用人单位事后签订劳动合同,把合同期限往前移,签订日期为补签合同的时间。劳...
事后补签劳动合同怎样规定期限
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《劳动合同法》第10条规定:“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动...
劳动合同主体变更拒签怎样补偿
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合同主体变更属于重大事项改变,需要和员工协商,员工不同意续签,按照法律规定解除劳动合同,并支付相应补...
公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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解出劳动合同如何补
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补签劳动合同怎样算双倍工资
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“两倍工资”和“补订合同”是用人单位并列承担的责任,即使补订书面劳动合同,仍应支付劳动者两倍工资。根据我国《劳动合同法》第10条规定:已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内...
劳动合同到期,没有补签怎么办,劳动合同到期没有补签
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合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿金)。如果单位同意续签合同,而职工不同意续签,单位不用支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第四十...
没有签订劳动合同,怎样办,劳动合同没续签,怎样赔
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 第八十二条【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书...
补签劳动合同中的合同期限怎样填写吗
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根据法律规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用...
劳动仲裁能补签劳动合同吗?
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劳动仲裁能裁定用人单位补签劳动合同。...
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劳动合同一年一签合法吗
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劳动合同丢失可以补吗
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劳动合同补签和倒签的区别?补签的劳动合同与补签合同的区别是什么
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《劳动合同法》规定“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此对于你所谓的“补签”的劳动合同,请注意看一下签订合同的期限:劳动合同的“补...
事后补签劳动合同怎样规定期限
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事后补签怎样规定期限?1、在事后补签的合同中,双方约定劳动合同的期限,自双方建立劳动关系之日开始;2、权利义务同样适用于未签订劳动合同前的劳动关系存续期间,属于一种追认行为,可视为双方在建立劳动关系时...
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劳动合同没签可以吗,劳动合同签了会怎么样
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你能举证自己劳动合同没签但存在事实劳动关系的双倍工资赔偿,按下面去搜证: (一)工资支付凭证(如果是...
劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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餐饮没签劳动合同炒鱿鱼怎样补
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第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起...
补签劳动合同中的合同期限怎样填写吗
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合同期限是劳动合同的必需填写的内容,必须有写明合同期限...