员工被辞退如何得到双倍补偿金
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员工被辞退,如果是被违法辞退的,可以通过与单位协商、申请调解、或者申请劳动仲裁等方式来得到双倍补偿金...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司辞退员工辞退员工可以得多少补偿金
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如果公司违法辞退员工,用人单位向劳动者支付二倍经济补偿标准的赔偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对辞退员工能得到补偿么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退员工补偿标准
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询企业辞退员工怎么补偿
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询被辞退员工能得到什么补偿?
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被公司单方解除劳动合同的劳动者可以得到经济补偿金的补偿。经济补偿金按工人在单位工作不到一年支付一个月工资的标准支付,六个月以上不到一年的,按一年计算不到六个月的,支付半个月工资。如果公司违法解除劳动合...
上海在线咨询顾问团咨询我>>女员工50岁被辞退可以得到什么补偿
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如果是年满50周岁的女工人,劳动者已经达到法定退休年龄,劳动合同终止,用人单位不需要进行赔偿。如果是...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工被迫辞职后员工离职能否得到补偿?
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员工被迫辞职,若是因用人单位有未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费、用人单位的规章制...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞退员工能得到补偿么?,律师怎么看
员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询小企业辞退员工怎么补偿
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孙景亮律师| 合伙人,5年经验 在线咨询单位辞退员工补偿标准
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询员工被辞退能得到补偿吗
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公司纪律...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>无故辞退员工能得到什么补偿
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无故辞退是违法解除合同,可以主张继续履行合同或者支付赔偿金。 劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定解除合同。 劳动者严重违法违纪,用人单位按《劳动合同...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞退员工能得到补偿么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
实习期被辞退能不能得到补偿
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实习期被辞退是否能得到补偿情况如下: 1、实习期被辞退,如果具有不符合单位的录用条件等情形的,不能得...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>有业绩差的员工辞退能否得到赔偿?
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我国法律明确规定用人单位在劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的情况下解除劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工辞退能得到绩效奖金吗?
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员工辞退赔偿含绩效奖金,用人单位违法辞退劳动者的经济补偿,是以劳动者被辞退前十二个月平均工资计算的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司如果辞退员工怎么补偿
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到辞退员工能得到补偿么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期辞退员工能不能得到补偿
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1、视具体情况而定。如果用人单位有下列情形之一的,劳动者解除劳动合同的,有补偿:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人单位的规章制...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工怎么能得到经济补偿金
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被辞退员工如何讨要经济补偿金 员工可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 用人单位解除与劳动者劳动关系分以下三种情况,对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给的,可以在1年内申请免...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工怎么得到补偿金
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1、你离职的经济补偿金是十个月的工资。 2、这十个月工资的计算标准是你最近十二个月平均工资额。 3、单位这是在变相损害你的权益,如果离职,不仅能要到这些补偿金,还可以根据实际情况主张其他的补偿,但有个...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退应该怎么得到补偿
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若是被违法辞退的,用人单位应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金;若是属于由用人单位主动提出,并于劳动者协...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工被辞退,公司要解雇员工能不能拿到补偿金?
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劳动者被解雇的,是否可以要求补偿需根据具体情况确定,如因试用期间被证明不符合录用条件;严重违反用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退员工补偿标准2021怎么算
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董安娜律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询企业单位辞退员工怎么补偿
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询员工违规被辞退能得到补偿吗
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如果是过错性解除劳动合同(指的是严重违反单位的规章制度等),那么得不到经济补偿金;如果是非过错性解除劳动合同,是可以得到经济补偿金。根据劳动法相关规定,用人单位可以通过非过错性解除劳动合同;具体是指劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工被辞退能得到经济补偿吗
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非因员工原因,辞退劳动者的,应当提前30天通知职工本人,并给予经济补偿。包含下列情况: 1、劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作或者不符合国家和本市从...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞退员工能得到补偿么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司派遣员工被辞退,我可以得到哪些补偿?
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如果公司不是因劳动合同法第三十九条规定,和劳务派遣工解除劳动合同的,需要给劳务派遣工经济补偿金,一般...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工被辞退能得到经济补偿吗?
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非因员工原因,公司辞退劳动者的,应当提前30天通知职工本人,并给予经济补偿。包含下列情况: 1、劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作或者不符合国家和本...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退员工能得到经济补偿吗
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按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除劳动关系的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。具体包括以下12种情况: (1)用人单位违法解除劳动合同的;...
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