个人存在过错公司提前解除劳动合同是否需要提前通知
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员工有过错公司解除劳动合同,不需要提前通知。 公司以员工有过错为由解除劳动合同,不属于用人单位应当提...
劳动者需要提前30天通知解除合同吗
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一般劳动者是需要提前30天通知解除合同的。但用人单位有下列情形之一的,劳动者可以不用提前30天通知解...
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法定解除合同提前多久通知
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合同不续签提前通知吗
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经济合同需要提前通知公司解除合同吗
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解除合同需要通知对方。根据《民法典》第五百六十五条规定,当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除,债务人在该期限内未履行...
合同解除可以提前通知吗
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解除合同需要提前通知。一般来说,无论是用人单位解除合同还是劳动者解除合同,都需要提前三十天通知对方,...
属于什么情况下需要提前通知公司解除劳动合同
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用人单位解除劳动合同需要提前通知的情况,我国劳动合同法第四十条规定:用人单位有下列情形之一的,用人单...
不明白,就问一问
解除公司承包合同需要提前通知吗,律师怎么看
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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因公司原因解除劳动合同
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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建筑公司需要提前解除工程承包合同吗
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1、可以提前解除。 2、双方在协商一致或者出现法定的情形时,可以提前解除合同,如因不可抗力造成合同无法履行等。 3、对建筑工程承包的,承包单位和建筑单位要签订承包合同,承包合同要约定工程完工时间和工程...
个人存在过错公司提前解除劳动合同是否需要提前通知
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个人存在过错,公司提前解除劳动合同,如果是过错性辞退,不需要提前通知;如果过错不严重,属于无过错性辞退的,需要提前三十日书面通知劳动者本人或者额外向其支付一个月的工资作为代通知金。...
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未提前通知解除合同的是否还需要代通知金
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未提前通知解除合同的代通知金是指在劳动合同终止前,用人单位没有依法提前30天通知劳动者的,应该支付没...
单位合同合同双方解除需要提前几天通知?
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一般需要提前30天通知。否则需要额外支付劳动者一个月工资作为代通知金。按照其他方式解除劳动合同的需要...
不发加班工资解除劳动合同是否需要提前通知公司
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不发加班工资解除劳动合同是不需要提前通知公司的。...
单方面解除合同需要赔违约金吗
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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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公司解除合同没有提前一个月通知
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公司只有按《劳动合同法》第四十条规定解除合同,才需要提前30天书面通知劳动者。劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定单方面解除合同辞退劳动者。劳动者严...
公司提前解除劳动合同,不提前通知,就不给员工解除劳动合同合理吗
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不合理,也不合法。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半...
我合同约定提前多久通知公司解除合同合法吗?
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用人单位解除劳动合同有严格限制,并不都是提前1个月通知就可以了2,如果没有以下情形的解除,就是违法解除,需要支付双倍的经济补偿金【 (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也...
承揽合作协议乙方需要解除合同需要提前多长时间通知
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一般情况下,定作人(乙方)可以随时通知解除合同,对于给承揽人造成的损失,应承担赔偿责任。但是,如果你...
但是提前30天通知解除合同还需要赔偿吗?
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如果提前30天通知解除合同属于劳动者预告解除的,用人单位不需要赔偿;属于用人单位非过失性辞退或者经济...
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不通过法院能解除合同吗
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辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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劳动合同到期后公司突然通知解除劳动合同的需要提前一个月通知吗?
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劳动合同期满,存在一个双方是否还要续签的问题。如果到期后才突然通知对方不再续签,可能会造成劳动者短期内生活困难与找工急迫。从法理上说,用人单位在提出劳动合同到期,终止劳动关系时,应该提前一个月通知员工...
工作合同到期公司需要提前通知吗?
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不需要。《劳动法》和《劳动合同法》都没有规定固定期限劳动合同到期单位不续签的必须提前30日通知,那就要看当地的地方性劳动法规中是否有规定或劳动合同中是否有约定,没有规定或约定的双方都不需要提前通知对方...
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提前解除的代通知金需要支付吗
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提前解除的代通知金需要支付,所谓代通知金,也叫提前通知金,是指用人单位没有提前30天书面通知解除劳动...
承揽合同需要书面吗
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劳动合同解除后,员工不愿再续签,公司是否需要提前通知解除合同?
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一、这显然是公司在双方解除劳动合同协议履行前,提前单方面做了其他决定,因为这样的决定并没有在解除劳动合同协议中有任何体现,故这样的决定除非经得起证据的考验,否则无效的。 二、不知道您想仲裁提出的请求时...
劳动合同违约提前辞职需要提前通知公司吗
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劳动合同违约提前辞职需要提前通知公司。正式员工需要提前三十天以书面或邮件形式通知到用人单位;试用期员工需要提前七天通知用人单位。如果没有提前通知单位的,单位有权要求员工在完成工作交接之后期满离职,这是...