工作时长是按合同签订日期上算吗?
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咨询劳动部门。...
签合同当天算一个工作日么
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是的,合同签订日期和生效日期一般都是一个时间,就是双方签字、盖章之日生效,就是落款时间。特殊情况下,...
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工资结算是按照30天还是工作日
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工作不签合同算不算违法行为
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单休的工资怎么算工作日
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各用人单位的工资不同,工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数;小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时;月工作天数计算方式一般为出勤天数。 根据劳动合同约定的工资、劳动...
产假怎么算的,算的是自然日还是工作日
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我国法律并未注明产假为工作日,所以产假天数应当按照自然日进行计算。...
在矿上工作合同到期怎么结算
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在矿上工作合同到期的结算根据合同当中约定的期限来进行。具体的还要视情况而定。...
不明白,就问一问
合同上的工作日怎么算,律师怎么看
5个工作日包括周六周日吗
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45个工作日是多久
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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加班工作日怎样算延时工作日
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每小时的加班工资,则以日加班工资除以8小时。 2、在确定加班工资的计算基数时,劳动合同对加班工资基数有明确约定的,按约定的标准确定。但加班工资的计算基数不得低于本市最低工资标准。...
工作年限是按合同算还是日期算的呢
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按劳动合同法的相关规定,劳动关系自用工之日起建立。也就是双方建立事实劳动关系之日,一般来讲是进入公司(工厂)开始工作之日。...
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上诉15天工作日下一个工作日
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上诉期15天,是指天数,而不是工作日。如果上诉期的最后一天是节假日的,以节假日后的第一日为期间届满的...
开户3个工作日怎么算
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开户3个工作日的计算: 1、对于核准类银行结算账户,开户3个工作日为中国人民银行当地分支行的核准三天...
工作8年以上无故解除合同的怎么算
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两...
工作两个月没签合同怎么办
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合同日期写错了怎么办
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上了6天的班工资怎么算, 如何计算加班费, 工作日工作时间怎么算?
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劳动者上了6天的班,用人单位应当按照劳动者实际上班的天数以及加班时间的多少来进行计算其工资的,其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数...
医疗费劳动合同中规定工作日的工资怎么计算
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根据原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间; 在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低...
合同违约金是否按工作日算?
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合同违约金不是按工作日来算,一般是按照自热日来计算;违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标准是金钱,但当事人也可以约定违约金的标的物为金钱以外的...
周六周日算工作日吗
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工作日通常是指周一到周五,不含周末的周六和周日。工作日分析如下: 1、每一周的法定工作日为5天; 2...
怎么改合同上的日期
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根据合同法的相关规定,当事人有相应的民事权利能力和民事行为能力,依法享有自愿订立合同的权利,合同内容...
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七个工作日是几天时间
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十五个工作日是多少天
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全日制、非全日制工作怎么算?
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计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即:节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%;休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21...
工作规定的节假日工资怎么算
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1、劳动者在节假日工作,加班工资至少要按其日常工资的三倍来计算。至于具体的加班工资数额,则依照其依法签订的劳动合同或者单位依法制定的规章制度来进行确定。 2、法律依据《全国年节及纪念日放假办法》 第二...
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一个工作日加班十点以上的时间怎么算钱
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劳动者在工作日被要求加班到十一点的,加班的时薪不低于其小时工资基数的150%。而工资基数应以劳动合同...
上诉期限15日如何计算
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工作日怎么算男员工陪产假工作日有规定吗
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按规定,女职工生育,若女方未达到晚育年龄,则男方享有3天陪产假;如实行晚婚晚育又领取《独生子女优待证》的,产假期间给予男方看护陪产假10天,且都是带薪假。如果公司不给陪产假或陪产假工资你可以去劳动局投...
施工合同的时间写了天数是按照工作日算还是按照日历算
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【法律意见】 工作日是指工作的天数。自然日,一般是指按照日历来计算的天数,包括工作日和非工作日。具体的来看相关的假期休假。 1、婚假、产假、探亲假等假期是不分节假日和工作日的。请假是一次的,不可重复,...