认定为工伤是否用人单位有义务?
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申请工伤认定系用人单位义务。用人单位应自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统...
员工工伤认定申请书申请人必须是用人单位吗
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工伤认定申请人必须是用人单位吗:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单...
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工伤认定怎么申请
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工伤认定怎么申请材料
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申请工伤认定系用人单位义务
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申请工伤认定是用人单位义务,职工在工作中受伤,单位有义务向当地劳动保障部门申请工伤认定。如果单位不申请,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内也可申请。...
工伤认定可以到什么单位申请
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工伤认定申请劳动保障行政部门进行,应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。...
工伤认定申请表是单位写还是本人
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都可以。 一、单位申请工伤认定是需要在事故发生后一个月内申请。而个人申请工伤认定是需要在事故发生一个...
不明白,就问一问
申请工伤认定系用人单位义务是什么,律师怎么看
工伤用人单位不赔偿怎么办
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怎样申请工伤伤残鉴定
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申请工伤伤残鉴定流程怎么走
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申请工伤认定系用人单位的义务
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申请工伤认定是用人单位义务,职工在工作中受伤,单位有义务向当地劳动保障部门申请工伤认定。如果单位不申请,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内也可申请。...
工伤申请系用人单位义务是什么
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工伤认定是要员工本人去认定还是单位申请认定的
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用人单位应当于事故发生后一个月内去认定工伤,为防止劳动者的权益受损,法律规定受伤员工或其直系亲属、工...
用人单位工伤认定申请的时限是多长时间
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用人单位工伤认定的申请时间是30日内。...
工伤鉴定是单位申请还是个人申请
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个人申请,需要提交伤认定申请表,与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,医疗诊断证明或...
单方申请离婚程序是什么
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职业病工伤认定程序是什么
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申请工伤认定系单位的义务是什么
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用人单位可以帮劳务关系申请工伤认定吗
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劳务关系不能申请工伤。劳动关系不是劳动关系,不适用劳动法规,从事雇佣活动受伤的,不能申请工伤认定。符合下列三个条件的,建立劳动关系:(一)用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格;(二)用人单位依法...
用人单位工伤认定申请期限是什么
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1、工作中事故发生后,单位应在30日内(时限)申请工伤认定,超过30天不超过1年(时效)单位也可申请,但工伤认定之前的费用由单位承担。 2、单位不为职工申请认定,职工或者近亲属可在1年内(时效)到社会...
工伤认定单位能代申请吗?
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊...
单位未申请工伤认定应向哪里申请工伤
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单位未申请工伤认定应向用人单位所在地社会保险行政部门申请工伤。根据《工伤保险条例》规定,应当认定为工...
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工伤单位不赔怎么办
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怎么申请伤残鉴定
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工伤认定有用人单位的义务吗?
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申请工伤认定是用人单位的义务。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。用人单位未在规定期限内提交工伤认定申请,期间符合《工伤保险条例》规...
工伤认定是由用人单位申请吗
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是的,劳动者因工受伤,应由用人单位在30日内向工伤认定部门申请工伤认定、评级, 最后根据确定的伤残等级由社保基金与用人单位各自承担相应的赔偿责任。若用人单位未给劳动者购买工伤保险,导致无法向社保基金申...
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申请工伤认定需要证明与用人单位存在劳动关系吗
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需要。提出工伤认定申请需要提交与用人单位存在劳动关系的证明材料。...
用人单位长期拖欠工资怎么办
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工伤认定申请单位是什么
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工伤认定申请单位是工伤职工的工作单位、工伤职工或者其直系亲属、工会组织。...
用人单位申请工伤认定时间
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1、《工伤保险条例》规定:职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 2、用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生...