不小心给受伤了要赔偿,工伤赔偿款要多久呢?
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(1)职工在工伤医疗终结后,由单位凭其《工伤认定书》、医疗单据以及相关资料送社保部门审报工伤待遇。一...
工地上上班,不小心受伤了该如何赔偿
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首先要求公司为你申报工伤,申报工伤后有买社保由社保基金赔付你的损失,没有买社保由公司赔偿你的损失,具...
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工厂受伤骨折如何赔偿
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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不小心给受伤了要赔偿了,工伤赔偿期间工资如何发放呢?
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职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。 工伤职工住院治疗期间,按照单位出差伙食...
2022年,小腿骨裂,工伤应如何赔偿
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可以要求用人单位申请工伤鉴定,协商不成的,可以在一年内自己到劳动部门申请。根据鉴定结果按照工伤保险条...
自己干活时不小心受伤老板给赔偿吗
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不用担心可以维权,涉及数万元赔偿款,赔偿问题协商不成可以起诉解决。鉴于涉及法律问题相对专业,为了维护...
不明白,就问一问
自己不小心受了伤,工伤骨裂如何赔偿的呢!,律师怎么看
在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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劳务受伤如何赔偿
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工地受伤了都有哪些赔偿
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在工作中由于自己不小心受了伤
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员工在工作期间,因自己不小心摔伤,也属于工伤的。如果职工是在上下班途中,因道路结冰滑倒摔伤,必须是受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,且是非本人主要责任的,才能认定为工伤。如果仅仅是...
不小心受工伤要如何理赔
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1、事故伤害经当地社保部门认定为工伤以及经当地劳动能力委员会出具的鉴定结论; 2、持工伤证明材料到社会保险经办机构申请工伤保险待遇; 3、社会保险经办机构审核工伤保险申请人的申请,在法定的时间内做出是...
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在工作的时候不小心脚崴了工伤如何赔偿的呢?
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(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为...
在工作厂所自己不小心脚歪骨折了算不算工伤。
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需要看受伤时的具体情况,是否是因为工作原因,是否是工作时间受伤...
工作不小心受了伤
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员工在工作期间,因自己不小心摔伤,也属于工伤的。如果职工是在上下班途中,因道路结冰滑倒摔伤,必须是受...
工伤10级如何赔偿
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小孩在学校受伤怎么赔偿
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帮工不小心把自己肋骨打断了怎么赔偿
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根据责任和伤情赔偿。协商赔偿就行。协商不成,到法院起诉解决...
自己在工作中不小心受伤,能算作工伤吗?
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针对职工因个人疏忽大意而导致的意外伤害,是否可以认定为工伤,需根据具体情况进行判断。根据相关法律法规的规定,用人单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30个工作日内提交工伤认定申请书,最...
在工作厂所自己不小心脚歪骨折了算不算工伤。
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需要看受伤时的具体情况,是否是因为工作原因,是否是工作时间受伤...
装修工人自己不小心受伤谁担责
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装修工人自己不小心受伤哪方担责,视情况而定: 1、雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责...
上班扭了脚骨裂工伤如何赔偿
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根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因...
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九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
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工伤如何界定和如何赔偿
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受了工伤自己辞职了,工伤赔偿自己辞职怎么赔偿
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如果工伤致残,根据国务院《工伤保险条例》规定,可享受如下待遇: 1、一次性伤残补助金。由工伤保险基金按伤残等级支付(《工伤保险条例》第三十五、三十六、三十七条)。 2、一次性工伤医疗补助金。在员工离职...
伯X不小心碰伤了自己,想知道自己碰伤算工伤吗
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在工作时间前后在工作场所内摔伤属于工伤,可以提出工伤申请认定。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时...
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不小心拿剪刀弄伤了自己,工伤赔偿私下解决怎么弄?
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用人单位没有参加工伤保险的,工伤保险待遇均由用人单位支付,可以与用人单位协商解决,但应当是在工伤认定...
同等责任一方受伤骨折怎么赔偿
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上班途中自己不小心受伤了算工伤吗, 工伤的认定标准是怎么规定的呢
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在上下班途中,发生非本人负主要责任的交通事故才属于工伤,而伤者是自己不小心摔倒的,所以本人要承担大部分责任,也就无法认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)...
想要问工伤不小心受到骨折怎么赔偿
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天津市职工8级工伤伤残等级工伤赔偿标准: 1、一次性伤残补助金赔偿标准为11个月的本人工资,但最高为154638元,最低为3092 7、6元; 2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金:标准为解除或者...