刚刚刚入职上班第二天能辞职吗
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刚入职2天可以辞职。按照规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>在工厂上班十年以后辞职的话有工资吗?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对刚刚在工厂上班,没辞职以前有工资怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询刚办的暂住证能上牌吗
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询刚刚怀孕刚工厂要辞职怎么办啊
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根据是《女职工劳动保护特别规定》第五条。其中规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。另外,《劳动合同法》第二十六条规定,违反法律、行政法规、强制性规定...
广西在线咨询顾问团咨询我>>刚签合同还没上班是否可以辞职
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刚签合同还没上班可以辞职。 1、在试用期期间的,只要提前三天通知用人单位即可,过了试用期,提前一个月...
聂浩律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工厂上班提前多久可以辞职?
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三十天。辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有两种情形,一是...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
刚刚在工厂上班,没辞职以前有工资怎么办,律师怎么看
不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询刚到厂上班7天辞职的工资怎么算
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工厂做满7天辞职有工资。 【法律依据】 《劳动合同法》第三十条,劳动报酬 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>刚上班三天辞职会不会算工资
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公司应当支付已经工作三天的相应工资。劳动者有上班提供劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利。如用人单位拒不支付的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对刚刚在工厂上班,没辞职以前有工资怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在工厂上班没有签合同,可以直接辞职吗
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在工厂上班但是没有签订劳动合同,是可以直接辞职的。但是应当提前三十天以书面形式通知工厂。同时还可以要...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>没签合同刚刚走合同就离职有工资吗
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在工厂上班辞职有失业金吗
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主动辞职不能领取失业保险金,领取失业保险金的条件之一就是非本人意愿中断就业。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到刚刚在工厂上班,没辞职以前有工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂上班,刚刚得了职业病,不知道怎么做伤残鉴定
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职业病,属于工伤,可以做工伤鉴定,按照工伤的级别求偿。,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>2022年刚刚入职几天辞职有工资吗
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刚刚入职几天辞职有工资,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同,劳动者违反规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 《劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>老师我在工厂上班刚一个月,我可以急辞吗?工资如何
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工资应该发放,如果老板拖欠工资,你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工在上班时间没有提前30天辞职怎么办
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员工未提前30天辞职,如果其是转正后的员工,且未采取协商一致等其他的解约办法的,不算解除劳动合同。员...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>刚上班不满一个月,工资怎么算?
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工作不满一个月的工资按照日工资和出勤天数计算。劳动法第四十六条规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
刚来杭州怎么办暂住证
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询刚入职刚上班一天当天可以辞职吗
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劳动者辞职是自由的,辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。刚入职工作,想要辞职建议也要按照正常程序办理离职手续,最少提前一天申请。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>刚刚在厂里上班拉货车被骨折怎么办
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根据我国劳动法相关法规规定,第四章工作时间和休息休假:第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到刚刚在工厂上班,没辞职以前有工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂上班旷离还有没有工资
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在工厂工作的劳动者旷离也是可以获得工资的。根据法律规定,其可以获得的工资是按照其实际工作的天数进行计...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询刚在工厂上班要交押金吗
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去工厂上班要交押金,是不合法的。 《劳动合同法》规定,用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 用人单位违法以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>刚刚入职几天辞职有工资,有哪些规定
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用人单位是必须发给工资的,再怎么说那也是员工的劳动成果,不能克扣。《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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