4000元除以6险1金还剩多少钱?
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1、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险缴...
一个月四千块扣掉五险一金还剩多少
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五险一金中,只有养老、医疗和失业由个人负担一部分,工伤、生育和公积金全部由企业负担。至于实际缴纳社保...
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4500的工资五险一金扣多少
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五险可以自己交吗,交多少
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2022年工资12000扣完税和五险一金剩多少
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工资12000交完税剩多少,需要看单位为员工买五险一金的缴费比例,扣除之后剩下的扣除个人所得税,就是剩下的钱。 应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元) 应纳税额=应纳税所得额...
五千的工资扣完税剩多少
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劳动者的月工资是五千的,一般不扣个人所得税。超过五千块工资的,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以...
北京月薪一万五千元扣五险一金个税后剩多少
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北京月薪一万五千元扣五险一金个税后一般情况下最终能拿7.8千,不会超过9000元。 看单位给你扣除五...
不明白,就问一问
4000扣五险剩多少,律师怎么看
自己交五险一个月要交多少钱
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五险是哪五险
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一般五险一金交多少钱一个月
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月薪一万扣完五险一金和税费还剩多少
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工资1万元,扣除五险一金能拿7500左右。10000元税前应缴纳3000*3%+2000*10%=290元税款。剩余10000-290=9710元。按当前的社保缴费标准,个人需要缴纳2%的医疗保险、8...
五千工资扣完税剩多少,算一天?
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根据我国最新税收标准,五千工资不扣除个人所得税。中国《个人所得税法》规定,应纳税所得额的计算:(一)居民个人综合所得,每纳税年度收入减去费用6万元和特别扣除,特别追加扣除和依法决定的其他扣除后的馀额,...
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现在月薪是4000,那扣除五险一金是多少呢?
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五险一金的个人应缴纳部分从劳动报酬中扣除,由单位代扣代缴。不能算工资的一部分的。五险一金,是指用人单...
月薪一万扣完五险一金和税费还剩多少
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工资1万元,扣除五险一金能拿7500左右。10000元税前应缴纳3000*3%+2000*10%=2...
6000的工资扣除五险一金和所得税剩余多少
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根据五险一金的缴纳比例来计算,五险一金单位缴纳38%—47%,员工缴纳16%—23%。如果每个月工资...
五险一金交15年后每月拿多少钱
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问五险一金个人和单位的比例是多少
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月薪五千至七千,五险一金扣除(百分之六十),剩余多少?
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大约计算一下7000乘以1-8%-2%-1%-12%等于5390 1、企业基本养老保险缴费比例为28%,其中个人缴纳8%,单位缴纳20%。 2、基本医疗保险缴费比例为8%,其中个人缴纳2%,单位缴纳6...
今天工资8000扣完税之后剩下多少钱五险一金
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工资12000支付税金的剩馀金额,需要看公司为员工购买保险金的支付比例,扣除后剩下的个人所得税的扣除是剩下的钱。应纳税所得额 = 工资收入金额 - 各项社会保险费 - 起征点(5000元)应纳税额 =...
在重庆五千工资扣税扣多少呢?还有剩多少到手啊?
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工资5000应该交的税=(5000-3500)*3%=45元 工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率...
我想问一下工资八千扣完五险一金剩多少
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应发工资8000元,扣除应缴五险一金约1280元(养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%,公积金5...
4000工资工资扣除五险一金
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各地缴纳五险一金的比例会有不同,详细请咨询当地12333社保局热线。以广州为例,4000工资扣除五险...
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超速多少扣分
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入职后多久交五险一金
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试用期4000五险一金该怎么扣
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1、五险是国家法定,无论是否正式员工都有,必须达到当地最低的保险标准。 2、一金,不是法定的,所以在实际操作中,看各公司的效益情况,交或者不交,较多较少的问题。 3.法律依据:《中华人民共和国社会保险...
四千工资交完五险之后还剩多少
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1、月薪4000的话扣除五险一金要扣400元左右。那就是能发3600块钱。 2、《中华人民共和国社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。 第四十四...
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4000的工资除了个人交五险还剩下哪一笔
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如果上一年的月平均工资是4000元,那么这个数值就是社保以及公积金的缴纳基数。五险一金中只有公积金和...
租房扣税申报抵扣多少
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一般五险扣多少钱
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在职职工的个人应缴费部分,由个人缴纳,由单位从应发工资中代扣代缴。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。...
公司规定都要买五险工资扣完五险一金不剩啥
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五险(即社保)是企业必须为员工缴纳的,是国家强制性要求的福利;一金(即公积金)企业可为公司缴纳,非国家强制性要求 拓展资料: 1、劳动法第72条、社会保险法第58条强制性规定 2、《劳动法》第七十二条...