个人提离职属于劳动合同解除吗?
图文31人已浏览
员工离职是劳动合同解除。劳动合同到期,劳动者提出不续签属于劳动合同终止。 一、个人提出离职分三种情况...
劳动者提出离职,可否当天提出解除劳动合同
图文26人已浏览
解除权属形成权,权利人作出意思表示便产生具有约束力的法律效力;劳动者单方提出解除劳动合同行为,属于行...
针对个人提出解除劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
非法解除劳动合同认定
视频3,999人观看
因公司原因解除劳动合同
视频2,622人观看
解除劳动合同(单位提出)和解除(个人提出)的区别是什么?
问答584人已浏览
认真看一下《劳动合同法》第4章规定你就明白了。劳动者提出解除劳动合同,一般情况下就是没有经济补偿;如果用人单位有《劳动合同法》第38条规定之情形,劳动者可以按第46条规定得到经济补偿。用人单位提出解除...
单位提出劳动合同解除流程
图文179人已浏览
单位解除劳动合同流程包括通知;工作交接;结算薪酬;劳动合同解除;出具离职证明;备案。 1、制作书面解...
单方自行提出解除劳动合同还是协商解除劳动合同好
图文242人已浏览
是单方解除还是双方协商一致解除劳动合同主要的区别是,单方面解除劳动合同没有双方协商一致的过程,双方协...
不明白,就问一问
个人提出解除劳动合同,律师怎么看
什么是违约解除劳动合同
视频1,904人观看
劳动合同怎么解除不算违约
视频2,057人观看
长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,839人观看
劳动者主动提出解除劳动合同与企业解除劳动合同哪个责任大
问答584人已浏览
职工主动提出与企业解除劳动合同后部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职,不予理会用人单位的赔偿要求,用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续,职工离职后人事关系和档案长期留置在原用人单位;...
劳动者提出解除劳动合同有补偿吗, 劳动者提出解除劳动合同怎么补偿
问答584人已浏览
劳动者自己提出解除劳动合同,那是没有补偿的,这里只有《第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(...
针对个人提出解除劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未解除劳动合同可以提出劳动仲裁吗
图文21人已浏览
如果已经就离职补偿达成一致,且明确表示放弃其他权利,双方再无其他争议的,虽然可以申请仲裁,但仲裁会面...
企业提出的劳动合同怎么解除
图文162人已浏览
如果是用人单位提出且双方协商一致解除劳动合同的,需按照劳动者服务公司的年限支付经济补偿金,每满一年支...
没有签合同,劳动者提出解除劳动.解除期是多少天
图文33人已浏览
立即解除,并要求支付双倍工资和经济补偿金...
解除劳动合同与开除的区别是什么?
视频2,571人观看
合法解除劳动合同的情形有什么
视频893人观看
遇到个人提出解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者提出解除劳动合同, 用人单位需要提供解除劳动合同的证明吗
问答584人已浏览
离职后,公司要出具离职证明。 离职证明是证明劳动者与原用人单位劳动合同解除或终止的凭据,也是劳动者申领失业保险金的重要资料。 《劳动合同法》第50条规定:“用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时出具解...
劳动者提出劳动合同解除申请
问答584人已浏览
根据我国劳动合同法的规定:劳动者提出离职申请需要提前30天书面通知单位并完成相关的交接工作。 若单位有第三十八条下列情形之一的,劳动者可以随时解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳...
提出解除劳动合同个人意见有没有关系
问答584人已浏览
解除劳动合同个人意见很重要。劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系。劳动合同的变更:是指当事人双方对依法成立、尚未履行的劳动合同条款所作的修改或增减。订立和变...
员工提出解除解除劳动合同应注意什么
图文37人已浏览
员工通知解除劳动合同注意内容有: 劳动合同解除通知书发出的相对方要明确、唯一; 劳动合同解除通知书中...
劳动合同的解除前提
图文32人已浏览
劳动合同的解除条件有: 一、不必提前通知劳动者即可解除 1、在试用期间被证明不符合录用条件的 2、严...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同解除和终止有什么不同
视频2,923人观看
企业解除劳动合同补偿的标准
视频2,805人观看
公司提出解除劳动合同能解除劳动关系吗
问答584人已浏览
公司单方解除劳动合同,那么劳动者要注意,必须获得经济补偿,还有失业金补贴。 办理手续手续后,要拿到离职证明、社保手册、医疗保险缴纳单,然后,先到劳动局办理失业证注册失业;才能到人社局办理社保转接,就可...
要怎样提出劳动合同解除
问答584人已浏览
解除劳动合同计算补偿时应当首先考虑解除合同的方式与原因。如果员工在劳动合同未到期内主动辞职,则单位不需要支付经济补偿;如果单位与员工协商一致解除或劳动合同到期终止,则需要按照员工在单位的工作年限,每满...
遇到个人提出解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同需要提前多长时间提出解除合同
图文26人已浏览
我国《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 有下列情形之一的,劳...
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
视频1,253人观看
劳动合同解除权怎么提出
问答584人已浏览
劳动合同解除权的行使方式是:书面或者口头通知另一方解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重...
劳动合同提前一个月解除如何提出证据
问答584人已浏览
需要证据,没有证据可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁对证据材料的要求根据申请人的身份不同有一定区别。如果不能提供充足的证据,会影响裁判的最终结果,但法律并没有因证据不足而剥夺申请劳动仲裁的权利。劳动者申请...