试用期节假日加班费吗?
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劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应...
工资发放日遇到节假日
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用人单位如果遇到节假日的,应该提前在最近的工作日支付工资,而不是延后支付。且用人单位要足额、按时支付...
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占用国家法定节假日犯法吗
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离婚冷静期遇上节假日怎么办
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事假遇到国家法定假日该如何算
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法定节假日除外,其余请假的天数按厂规计算扣除你的工资。 需要提示你:厂里扣除你息的天数工资不得超过你平均日工资数额,因为你是请事假经同意的,没有违反厂纪,不存在罚款性质。 厂里的厂规若不符合法规,此厂...
年假中间遇到节假日怎么算?要注意什么?
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年假中间遇到节假日的,法定节假日、休息日不计入年假的假期。如果职工应休未休年假的,单位应当按照该职工...
国家法定节假日,国家法定节假日包含周六、周日吗
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法定假期是带薪的,国家法定假日安排加班的,用人单位安排加班的,需支付不低于劳动者本人日或者小时正常工...
不明白,就问一问
试用期遇到国家节假日怎么算,律师怎么看
单位不按照国家法定节假日休假
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国庆节节假日几天三薪
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产假节假日算不算在内
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年假遇到节假日怎么安排
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在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。对职工应休未休的年休假天数...
公司怎么算试用期节假日加班工资
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试用期员工,法定节假日加班,也是按3倍支付加班费; 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍。...
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遇到节假日工资应该怎么发
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提前发工资。如果发工资的日期正好是节假日的话,那么用人单位应该提前在最近的工作日支付工资。对于用人单...
保险退保遇到节假日怎么办
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《行政复议法》第三十一条行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定;但是法律规定的行政...
试用期加班费怎么算 节假日加班工资的标准
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试用期加班费计算,试用期员工和正式员工如果工种相同、工作量相等,那么试用期员工所付出的劳动就和正式员...
假期安排2021法定节假日
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节假日三倍工资算4倍吗
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民典节假日遇到星期六怎么办
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2010年7月--8月适合你搬家的吉日:2010年7月16日农历06月(小)05日星期五冲鸡(辛酉)煞西2010年7月18日农历06月(小)07日星期日冲猪(癸亥)煞东2010年7月20日农历06月(...
试用期包括节假日吗
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试用期与节假日无关,当然包括节假日。不给员工享受带薪节假日的属于违法,你可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁。 节假日是国定假日,任何在职职工都可以享受带薪假。劳动合同即使有约定不得享受,也是因...
案件侦查到期时遇到节假日怎么办?
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案件侦查到期遇到节假日不得因节假日而延长,即到期日就是最后一日。最高人民法院关于执行《中华人民共和国刑事诉讼法》若干问题的解释第103条规定:期间以时、日、月计算。期间开始的时和日不计算在期间以内;计...
陪产假遇到国庆节怎么办
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陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权...
批捕期限遇上节假日如何计算
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批捕期限有节假日顺延至节假日之后的第一个工作日为期满之日,逮捕是由检察院或法院做出批准或决定,由公安...
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节假日装修扰民怎么投诉
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法院法定节假日放假吗
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星期天和法定节假日试用期工资怎么算
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国家法定节假日休息的,用人单位应当支付工资。双休日及法定节假日上班的,属于加班,应当按照平常工资标准的两倍或者三倍支付工资。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者...
国家法定假日春节和春节假期
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国务院办公厅关于2013年部分节假日安排的通知 国办发明电〔2012〕33号 各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构: 根据国务院《关于修改的决定》,为便于各地区、各部门及早合理安排节...
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发薪日遇到节假日如何发放
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约定的工资支付日期遇法定休假日或休息日的,应当提前在最近的工作日支付。用人单位应当按集体合同或劳动合...
产假法定节假日顺延吗
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年假中间遇到节假日应该如何算
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在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。对职工应休未休的年休假天数...
职工请假,遇到法定节假日,怎样核算假日和薪酬?
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国家法定节假日,不论是否安排补休,都要发三倍工资。...