老板如果打算离职会不会扣员工工资
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如果劳动者没有给用人单位造成损失的,劳动者离职时不能克扣劳动者工资。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>老板扣员工工资最多扣多少部分
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用人单位无权对劳动者进行罚款,无论金额多少。只有劳动者因为重大过失或主观故意给用人单位造成直接经济损...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对员工离职后老板扣工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
老板辞退员工克扣工资怎么办
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询离职后老板扣员工工资合理吗
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劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位损失,包括用人单位招收录用其所支付的费用,用人单位为其支付的培训费用,对生产、经营和工作造成的直接经济损失及劳动合...
山东在线咨询顾问团咨询我>>老板有权利扣工资吗
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老板无权随便扣员工的工资。根据国家相关法律的规定,用人单位应该按照要求每月支付一定的工资给员工,不能...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>做兼职被老板克扣工资咋办
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劳动者可以向劳动行政部门投诉。非全日制用工可以签订口头的劳动合同,但是劳动者为了维护自己的合法权益,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工离职后老板扣工资吗,律师怎么看
辞职后老板不发工资怎么办
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询工厂老板拖欠员工工资怎么办
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工离职老板能扣工资吗
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劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位损失,包括用人单位招收录用其所支付的费用,用人单位为其支付的培训费用,对生产、经营和工作造成的直接经济损失及劳动合...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工全面离职后老板可以扣工资吗
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如果员工离职时没有给老板造成损失,老板不得扣除其工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,单位可以通过扣除工资来弥补其损失,但每月扣除的部分不...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工离职后老板扣工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
老板可以起诉已离职员工吗
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老板是否可以起诉已离职员工,要看是否符合起诉的条件。起诉必须符合下列的四个条件: 1、原告是与本案有...
肖洪林律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>老板破产员工工资还有吗
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老板破产员工工资还有,破产的财产在优先清偿破产费用和共益债务后先支付职工工资。破产的财产在优先清偿破...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被老板辱骂后离职怎么要工资
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被老板辱骂后离职当事人可以进行协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁。用人单位未在用工的同时订立书面劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>老板拖欠工人工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到员工离职后老板扣工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工离职老板能扣工资么
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劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位损失,包括用人单位招收录用其所支付的费用,用人单位为其支付的培训费用,对生产、经营和工作造成的直接经济损失及劳动合...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职老板能不能扣工资
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如果员工离职时没有给老板造成损失,老板不得扣除其工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,单位可以通过扣除工资来弥补其损失,但每月扣除的部分不...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>离职老板扣工资员工怎么办
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劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位损失,包括用人单位招收录用其所支付的费用,用人单位为其支付的培训费用,对生产、经营和工作造成的直接经济损失及劳动合...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>老板让员工辞职必须要马上结工资吗
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公司提出辞退员工是需要在三天之内结算工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工犯错老板扣除工资不给怎么办
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尽量协商,如果不给可以到劳动部门找监察大队投诉。用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工离职工资拖欠怎么办
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工离职老板乱扣员工工资怎么办
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如果员工离职不按照制度进行的,用人单位可以依制度对员工进行处罚。但用人单位不能因员工违反制度而克扣员工的工资,否则,员工有权向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门依法对用人单位进行处理。相关法律规定:《中...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职老板要扣工资怎么办
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如果员工离职不按照制度进行的,用人单位可以依制度对员工进行处罚。但用人单位不能因员工违反制度而克扣员工的工资,否则,员工有权向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门依法对用人单位进行处理。相关法律规定:《中...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工离职后老板扣工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于劳动法辞职老板克扣工资
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没签合同老板存在违法行为,你可向当地劳动监察部门举报或者申请仲裁。未签劳动合同,你可以依据劳动合同法...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板拖欠工资怎么办
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询老板不给员工买保险, 员工离职后扣工资, 员工应该赔偿吗?
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不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等. 不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>老板扣员工工资
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劳动者工资最低不能少于国家规定的最低标准,少于则表示企业克扣员工工资,这时应该怎么办呢首先给你当地的社保局打电话进行劳动监察投诉; 其次,可以进行劳动仲裁,即社保局的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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