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诈骗会追究离职3年员工吗

2020-12-16 136人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,138

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专业分析
诈骗是否会追究离职3年的员工主要判断员工是否构成诈骗罪。构成诈骗罪的要件有：主体是具有完全刑事责任能力的自然人；主观上是故意，即是否知情；客体是公私财物的所有权；客观上行为人实施了诈骗行为，使被骗人属于错误意识，并在错误意识上处分了财产的行为。
法律依据
《刑法》第二百六十六条 诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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