工伤没鉴定前工资发吗
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通常情况下是不予支付的。因为在此之前无法判断您所遭受的伤害是否属于工伤范畴,所以无法直接支付您的工伤...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工伤没认定之前公司应该发工资吗
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一般不发。在工伤认定之前,还不能确定你是工伤,因此,不能发给你工伤工资,可以暂时按照病假工资发放,认...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工伤没认证前怎么发放工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询一般的工伤未认定前的工资要发放吗?
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1、治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过12个月,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。 2、具体来说,是按受伤之前12个月应...
天津在线咨询顾问团咨询我>>工伤期工资不发放怎么办?
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员工在工作过程中而导致的受伤情况,属于工伤。有些员工的工伤是无法继续的工作,但工伤员工处于停工留薪期...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>提前离退后没有发放工资
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首先与单位交涉,无论啥理由单位就无权扣发你的工资。否则,去劳动监察大队投诉,或者通过法律途径解决。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤没认证前怎么发放工资,律师怎么看
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤认定前工资待遇是怎么发放的?有规定的吗?
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根据单位的规定,一般可以按最低工资标准支付,工伤认定后再补足。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班受伤没好之前如何发放工资
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职工因工作遭受事故伤害,或患前12个月平均月缴费工资。具体如下几个方面所述: 1、职工因工作遭受事故伤害或者患进行治疗,享受工伤医疗待遇。《》第二十九条规定:职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤没认证前怎么发放工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
受工伤企业发放工资是怎么发放的呢?
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有证据证明工资没有发放,怎么办?
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这个举证责任应该倒置,这个应该是用人单位来证明自己把工资已经发了,如果没有证据就证明用人单位没发。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工厂没事做放假了工资怎么发放
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工厂没事做放假工资的发放要分情况: 1、停工停产一个月内的,员工不干活,用人单位仍按照劳动合同约定的...
苏梓劲律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工伤没认证前怎么发放工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
那个工伤认定前工资已发放是咋样的啊?
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在工伤认定前工资已发放的问题上,工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>没有工作证没有工资发放证明怎么斥控?
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是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明,一般在办理签证、银行贷款,信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。个人收入证明的内涵:包括工资(一般指年收入总额)、缴费复...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定前工资发放的规定是哪些的呢
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工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间工资前12个月平均工资发放吗?
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工资待遇不变。 工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工资发放日没有发怎么办
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产假期间公司不发工资怎么办一是向企业主管部门或劳动监察部门申诉。《上海市女职工劳动保护办法》规定:“...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
退休后工资按什么标准发放
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤认定之前的工资发放怎么进行?其规定是什么?
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1、按照法律规定,对工伤认定之前的工资发放进行了说明,单位应缴纳的工伤保险费“用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积”。所谓“工资总额”是指用人单位直接支付给本单位全部职...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后工资没发怎么办?
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工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别,因此工伤职工的原工资福利待遇与受伤上个月的工资福利待遇不一定吻合。对于工伤的工资不发怎么办,不管怎...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤没认证前怎么发放工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤待遇怎么发工伤人员工资发放标准
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按照规定,职工在工伤期间,工资由原单位按月支付,工资福利待遇不变即按受伤前工资标准支付。职工因工作遭...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询工伤认定期间工资怎么发放,有没有法律依据
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1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。 3、工...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>企业怎样发放工伤职工发放工资
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工伤工资发放标准 劳动法中对于工伤工资并没有规定,是由《工伤保险条例》进行规定的。停工留薪期间,原工资不变,停工留薪期结束后,根据不同的伤残等级以确定不同的工资。 具体参考《工伤保险条例》如下: 第三...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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