单位是否需要为退休返聘人员缴纳住房公积金
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退休返聘是指用人单位中的劳动者已经达到或超过法定退休年龄,从用人单位退休,再通过与原用人单位或者其他...
返聘退休人员在单位突发死亡
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返聘退休人员在单位突发死亡可以给予补偿。...
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退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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住房公积金可以租房子用吗
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员工退休返聘需要住房公积金吗
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退休人员不是法定劳动者,再就业不是劳动关系。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条,按劳务关系处理,不具有职工身份,不属于国务院《住房公积金管理条例》第二条规定的缴...
返聘人员可以享受年假吗
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从法律层面来说,退休返聘人员不享受带薪年休假。可以看出带薪年休假是针对受劳动法及公务员法调节的主体设...
退休返聘人员生病单位负责吗
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退休人员从事返聘工作受到伤害死亡的,由聘用单位按照人身损害赔偿;其它原因死亡的,聘用单位不存在侵权,...
不明白,就问一问
退休返聘人员在用人单位可以享受住房公积金吗,律师怎么看
住房公积金单位不交违法吗
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单位怎么办理住房公积金
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单位住房公积金开户流程
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事业单位退休返聘人员可以开除公职吗
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不可以。 事业单位干部是参照《公务员法》进行管理的。该法第五十三条规定:“公务员必须遵守纪律,不得有下列行为:……(十四)从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务”。第五十五条:“公...
退休人员返聘到单位要用社保吗?
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退休后返聘人员不需要办理社保 劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第13条规定:已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳动...
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如何聘用退休返聘人员
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1.已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签定书面协议,明确聘用的工作内容、报酬...
单位聘用退休人员政策
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用人单位聘用已享受养老保险的离退休人员,由于离退休人员年龄偏高,在实际工作中发生意外的概率可能更高。...
单位给退休返聘人员上意外险
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对于退休返聘人员,对单位最大的风险应该是单位无法为员工缴纳社保费用,就没有工伤保险,导致员工在单位发...
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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用人单位在什么情况下可以裁员
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租住在本单位福利房的退休人员,没有享受房改福利,单位可以升租金吗
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现在用人单位没有提供住房的法律义务。...
退休返聘人员可以缴纳保险享受工伤待遇吗
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这个貌似要到当地社保中心咨询了。“12333”是上海市XX电话,您可以打过去问问看哦。...
退休聘用人员能否享受?
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年休假适用于存在劳动关系的员工,退休聘用人员能否享受看聘用合同约定。...
在哪些单位可以享受公积金呢
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须缴纳公积金的单位有国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业,另外还有城镇企业、...
退休之后还能享受住房公积金吗
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退休之后不能享受住房公积金。因为公积金是在职人员和单位按一定基数分别缴纳的,一旦职员退休,原单位是不...
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外地的住房公积金可以在本地买房吗
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离职后住房公积金怎么转到新单位
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退休返聘人员受伤是工伤吗,退休返聘人员受伤怎么赔偿
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退休返聘人员受伤不能认定工伤。退休人员返聘属于劳务关系,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不能进行工伤认定。提供劳务者因工作原因受伤,可以主张人身损害赔偿。...
退休返聘人员能否享受带薪年休假
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根据《企业职工带薪年休假实施办法》第二条规定:中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位(以下称用人单位)和与其建立劳动关系的职工,适用本办法。也就是说,只有与用人单位建立了劳...
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公司有权解散事业单位退休人员返聘吗
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公司解散返聘退休人员原则上没有任何补偿的,退休返聘人员和企业之间,不是劳动关系,是劳务关系,不需要支...
怎样提取个人住房公积金
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退休人员退休后返聘单位的社保问题
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退休后返聘人员不需要办理社保 劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第13条规定:已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳动...
事业单位人员退休后能否返聘
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1、事业单位工作人员,工作年限满30年,或男年满55岁,女年满50岁,且工作年限满20年,因病不能坚决正常工作要求提前退休的,经同级劳动本领判定组织判定,经所在单位认可,主管部门审核,同级政府人事部门...