公司没有赔偿, 可以解除劳动合同, 断交社保吗?
图文195人已浏览
不合法,没解除劳动关系,单位必须为劳动者交纳社保。劳动者在用人单位工作的,用人单位是需要及时发放劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动法解除劳动合同了还没签劳动合同有没有赔偿
图文194人已浏览
作为用人单位不签订劳动合同,违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当向劳动者支付赔偿金。用人单位自用...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动法对没交社保的合同解除有赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司违法解除劳动合同赔偿
视频2,473人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询违法解除劳动合同赔偿项目
视频527人观看
颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询没交社保解除劳动合同有补偿吗
问答584人已浏览
建议协商解决协商不成可以申请劳动仲裁如有没有签订劳动合同可以要求支付双倍工资没交社保可以要求补缴社保和支付经济补偿金对没交社保解除劳动合同还有如有疑问欢迎来电或当面咨询。...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>单位没有为劳动者交社保,劳动者可以解除合同吗
图文177人已浏览
未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>新劳动法关于劳动合同期满解除有没有赔偿
图文95人已浏览
新《劳动法》规定合同到期在通常情况下对员工是有补偿的,但合同到期后,用人单位维持或者提高劳动合同约定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法对没交社保的合同解除有赔偿吗,律师怎么看
长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,217人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询解除劳动合同赔偿标准
视频4,260人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位解除劳动合同赔偿
视频1,337人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有交社保,可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
劳动者以用人单位未缴纳社会保险解除劳动合同,可以按照《劳动合同法》第38条规定,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位,要求用人单位进行工作交接,办理离职手续,并支付补偿金(每服务一年支付一...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司没交社保能解除劳动合同吗
问答584人已浏览
1、如果用人单位未依法缴纳社保的,你可以要求解除合同的。 2、《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法对没交社保的合同解除有赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动关系社保要赔偿吗
图文166人已浏览
解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没签劳动合同的赔偿没有赔偿条件对吗
图文70人已浏览
没签劳动合同赔偿的条件:用人单位与劳动者存在事实劳动关系;自用工之日起超过一个月未签订劳动合同;自用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同未到期解除有赔偿吗劳动合同未到期解除
图文216人已浏览
劳务合同未到期的情况下用人单位解除合同就要对劳动者进行相应的赔偿。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>违法解除劳动合同补偿金赔偿金
视频4,879人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询解除劳动合同赔偿金标准
视频2,497人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动法对没交社保的合同解除有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同没有社保如何解除劳动合同
问答584人已浏览
没签劳动合同没有社保,公司该行为属于违法。协商不成,申请仲裁。 第 一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第 二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>违法解除劳动合同有没有赔偿
问答584人已浏览
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>未交社保解除劳动合同补偿
问答584人已浏览
是否解除劳动关系?违法解除劳动关系,可以主张赔偿金(2年),是否有解除劳动关系证明?可以基于未缴纳社保或者调岗降薪解除劳动关系主张经济补偿金(一年)。社保未缴纳,可以要求补缴。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除怎么赔偿 如何解除劳动合同
图文280人已浏览
劳动合同解除的赔偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>《劳动合同法》没有劳动合同年限的赔偿合法吗?
图文113人已浏览
所以合同未到期辞职也是可以的,只要提前30天通知用人单位就可以了,至于赔偿问题,一般来说是不用赔偿的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
视频6,703人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询违法解除劳动合同补偿年限
视频1,704人观看
张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询解除劳动合同没有赔偿金吗
问答584人已浏览
经济补偿金是指用人单位在依照劳动合同法的规定解除或终止劳动合同(合法解除或终止))时应当支付的。 赔偿金是指用人单位违反劳动合同法的规定解除劳动合同时(违法解除)应当支付的。 你所说的情况属于单位合法...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>没交社保可以直接解除劳动合同吗
问答584人已浏览
劳动者以用人单位未缴纳社会保险解除劳动合同,可以按照《劳动合同法》第38条规定,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位,要求用人单位进行工作交接,办理离职手续,并支付补偿金(每服务一年支付一...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法对没交社保的合同解除有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
社保卡可以查劳动合同解除了没
图文191人已浏览
社保卡并不能查到劳动合同解除了没有,但是劳动合同解除后社保关系应当是停止状态的。劳动合同解除,是指在...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤不解除劳动合同怎样赔偿
视频739人观看
刘沛文律师| ,4年经验在线咨询公司没交社保可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
未缴社保可要求补上,并可以此为由随时通知单位后单方面解除劳动关系,并可依法要求给予经济补偿。法律依据:(1)《中华人民共和国劳动合同法》第38条:"用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:…...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司没交社保, 可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
以单位没有和你签订劳动合同,没有帮你买社保为由解除劳动关系,并要求你单位要支付你双倍工资、经济补偿金(你这种情况算7年经济补偿金)以及补交这些年来社保,因为不知道你的工资水平以及你们单位工作台帐是怎样...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询