和用人单位签订劳动合同, 为何要交保证金?
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单位要求交押金、保证金等费用,或者扣押身份证等证件,都是违法的,我国法律规定用人单位不得扣押劳动者的...
没有签劳动合同,能否要求用人单位交三金
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1、没有签订劳动合同,是可以要求双倍工资的。 2、没有缴纳社保,是可以要求补缴的。若有需要可以联系本...
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用人单位违法或者终止劳动合同
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保单保全受理是什么意思
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用人单位违反劳动合同法劳动者要求用人单位支付保证金合同法怎么写
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我国劳动法严禁用人单位收取保证金,用人单位收取保证金的劳动者可以向当地有关部门举报。 《劳动合同法》 第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人...
与新单位签订第三方劳动合同是什么意思
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第三方合同是指企业将人事外包给相应的人力资源公司,员工进入企业工作时,不是和企业之间签劳动合同,而是...
劳务派遣单位的劳动合同是什么意思
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劳务派遣协议由劳务派遣单位与以劳务派遣形式用工的单位签订;劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派...
不明白,就问一问
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用人单位不续签合同如何赔偿
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劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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被动债权请求权什么意思
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押金是什么意思用人单位违反劳动合同规定扣押证件
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《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的...
劳动合同上的用人单位hr签名代表什么意思
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大家签订劳动合同的时候,劳动合同hr签名需要公司方是否拿的空白的合同或者有内容但是没有盖章或者签字就让员工先签字。 这样对员工是有非常大的风险的,因为薪酬等重要条款都不在签字那一页。...
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用人单位需要支付劳动者报酬是什么意思
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用人单位向劳动者支付劳动报酬时的义务有什么 用人单位向劳动者支付劳动报酬时的义务有:将工资支付给劳动...
用人单位与劳动者建立劳动关系是什么意思
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用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。...
用人单位对劳动合同终止的要求有什么
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用人单位对劳动合同终止的条件有: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的。录用条件是指用人单位在招用劳...
单位私改劳动合同违法吗
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单位强行解除劳动合同怎么办
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用人单位在签订劳动合同时应注意哪些陷阱签订劳动合同时要注意什么
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很多人在找工作时,都要签订劳动合同。在此提醒广大从业者,在签订劳动合同时,谨防落入以下陷阱。 一是“霸王合同”。用人单位在合同条款中处处体现“我说了算”,令求职者处于被动从属地位。 二是“押金合同”。...
没签劳动合同,但是又要求用人单位解除劳动合同合同?
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提前30天书面通知用人单位可以解除合同,随时可以要求退押金,可以主张未签合同二倍工资。一、未签合同根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第七条规定,用人单位用工一年多未签订劳动合同的,视...
用人单位不签无固定期限劳动合同, 劳动者可以要求用人单位签订合同
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劳动者可以要求与用人单位订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。劳动者有权要求订立无固定期限劳动合同。如果用人单位...
没签劳动合同如何口头要求用人单位解除合同
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解除劳动合同的应当支付赔偿金,数额为经济补偿的二倍。经济补偿金以在本单位工作的实际年限计算,每工作一...
单位用人单位要求解除劳动合同的, 怎么登报?
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《关于通过新闻媒介通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》规定,企业对有旷工行为...
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单位单方面解除劳动合同的补偿
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非法人单位能签订合同吗
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可以要求用人单位补签劳动合同吗?
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1、用人单位可以与劳动者补签劳动合同,但之前如果从用工之日起超过一个月没有与劳动者签合同的,劳动者可以要求其支付最多不超过十一个月的每月双倍工资。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》 第十条建...
用人单位随时解除合同是什么意思?
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用人单位可以随时解除劳动合同的情况根据有以下几种: (一)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)劳动者严重违反用人单位的规章制度的; (三)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的...
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用人单位说劳动合同工资写错要求重签是否合法?
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1、用人单位与劳动者协商一致,才能重新签合同。 2、在没有解决好工资待遇问题时,你不能把合同给公司。...
不动产权属证书是什么意思
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劳动合同法中的劳动者要和用人单位协商解除劳动合同是什么意思
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劳动合同的解除,是指劳动合同在订立以后,尚未履行完毕或者未全部履行以前,由于合同双方或者单方的法律行为导致双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。可分为协商解除、法定解除和约定解除三种情况。本条规定:“...
用人单位收取劳动保证金、押金、抵押金、物品等三金什么意思
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24、用人单位在与劳动者订立劳动合同时,不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)或抵押金(物)。对违反以上规定的,应按照劳动部、公安部、全国总工会《关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理切实保障职...