工伤怎么才能解决劳务工伤争议
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协商、劳动仲裁、起诉。 1、当工伤纠纷发生时,员工可以选择与工作单位进行协和解,就争执的问题进行协商...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>企业和员工之间发生劳动争议怎么解决
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一、协商解决。劳动争议发生后,当事人就争议事项进行商量,使双方消除矛盾,找出解决争议的方法。当然,协...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对发生工伤争议怎么解决,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
发生加工承揽合同纠纷怎么解决
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袁冰清律师|高级合伙人,4年经验在线咨询职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师|专职律师,8年经验在线咨询发生劳动争议怎么办, 怎么解决劳动争议
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用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协调解决。劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委...
天津在线咨询顾问团咨询我>>合同发生争议的解决办法
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合同发生争议时解决方法如下: 1、协商合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决纠纷,这是最佳的方式...
陈浩律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>修坟与村民发生争议怎样解决?
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直接起诉...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
发生工伤争议怎么解决,律师怎么看
解决合同争议的方式是什么
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高笑雪律师| 专职律师,5年经验 在线咨询建筑工人发生工伤怎么赔付
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张伯乐律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同争议解决方式有哪些
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向丹律师| 专职律师,7年经验 在线咨询工伤认定中怎么解决争议
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1、申请劳动争议仲裁必须在工伤者“知道或者应当知道自己的权利被侵害之日”的60天内进行,即在你发现你拿不到你该拿到的那些待遇起的60天内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 2、注意收集证据:如与用人单位签...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工伤争议如何调解解决
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在工伤待遇争议案件的审理过程中,人民法院可以在尊重当事人自愿的原则基础上进行调解。人民法院进行调解,既可以由会议庭主持,也可以由合议庭中的一个审判员主持;调解可以在法庭上进行,也可以在当事人所在地进行...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对发生工伤争议怎么解决,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
发生医疗事故时怎样解决争议?
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发生医疗事故争议时,死亡病例讨论记录、疑难病例讨论记录、上级医师查房记录、会诊意见、病程记录应当在医...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>发生劳动争议怎么办劳动争议有哪些解决途径
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劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的社会经济关...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>消费者与经营者发生争议如何解决争议
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消费者与经营者发生争议,解决的途径有:经营者协商和解;请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解;...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动争议发生后,当事人一方可以
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询离职人员工资拖欠不发怎么解决
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周旋律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到发生工伤争议怎么解决,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
发生劳动争议怎么办劳动争议有哪些解决途径
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劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的社会经济关系。解除劳动争议的途径和方法有: 1、与用人单位协商。 2、劳动争议调解。调解是处理企业劳动争议的基...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤发生争议后采取的措施时应该如何解决
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立即到人力资源和社会保障局申请工伤认定 工伤保险条例 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议案件,劳动争议发生后应该怎样解决
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解决劳动争议后的途径:劳动者与用人单位协商;向在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织、基层人民调解组织等调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>合同条款发生争议时解决争议的途径有
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合同条款发生争议时解决争议的途径有和解、调解、仲裁和诉讼。 1、和解是指当事人之间自行协商解决因合同...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>如何协商解决劳动争议,发生劳动争议后怎么办呢
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一是协商解决通过协商方式自行和解,是双方当事人应首先选择解决争议的途径。同时也是在解决争议过程中可以...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
出了工伤公司不给解决怎么办
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陈泽博律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,7年经验在线咨询因合同发生争议,有哪些途径可以解决争议?争议的解决方式有哪些?
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解决当事人间的合同争议,有四种可以选择的途径,即和解、调解、仲裁和诉讼。和解是指当事人自行协商解决因合同发生的争议。调解是指在第三人的主持下协调双方当事人的利益,使双方当事人在自愿的基础上解决争议的方...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>提成不发生争议我该如何解决
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根据《中华人民共和国妇女权益保障法》、《劳动部关于女职工待遇若干问题的通知》规定,“产假期间工资照发。”职工做产假期间,企业应当按照劳动合同的约定工资标准支付工资。因此产假期间,支付工资是肯定的,但是...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到发生工伤争议怎么解决,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤赔偿争议解决流程
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职工发生工伤,首先是抢救治疗,保证生活。然后是进行工伤认定,确定是否属于工伤范围。再后是鉴定伤残等级...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>离婚协议违约怎么解决
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吕颖兆律师| 团队负责人,5年经验在线咨询如何解决租房合同发生的争议
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通过和解、协商、仲裁过和解、协商、仲裁和诉讼来解决。双方应当按照平等互利的原则私下和解。和解不成的,可以请第三方协商解决;协商不成的,可以按照租赁合同中的约定移交指定机构进行仲裁,仲裁未解决的,可以向...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>当事人发生劳动争议怎样解决纠纷
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1、协商程序。协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商,寻找纠纷解决的具体方案。与其他纠纷不同的是,劳动争议的当事人一方为单位,一方为单位职工,因双方已经发生一定的劳动关系而使彼此之间相互有所...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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