事实劳动关系有哪几种情况,事实劳动关系如何认定
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事实劳动关系主要包括以下几种情形: 1、应签而未签订的劳动合同; 2、以口头协议代替的书面劳动合同;...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>事实劳动关系和劳动关系的区别
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劳动法律关系是指用人单位与劳动者之间,依据劳动法律规范所形成的实现劳动过程的权利和义务关系;事实劳动...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对事实劳动关系确定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询如何确定事实劳动关系?
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只要满足以下条件,确定事实劳动关系的建立: 1、用人单位和劳动者符合劳动主体资格; 2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位安排的有报酬劳动; 3、劳...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>事实劳动关系是否属于劳动关系?
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事实劳动关系属于劳动关系。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动关系的事实劳动关系是怎么回事?
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劳动关系指的是用人单位与劳动者依法签约后双方之间的法律关系。而处理事实劳动关系的办法是双方需要及时签...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
事实劳动关系确定,律师怎么看
如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询怎么确定养老保险关系在哪里
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何确定事实劳动关系?
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事实劳动关系包括以下概念:1。无书面合同形式,通过口头协议而不是书面劳动合同形成的劳动关系;2。应签订但未签订的劳动合同。用人单位招聘劳动者后未按规定签订劳动合同形成的劳动关系;3。用人单位以前与劳动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>如何确定事实劳动关系?
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事实劳动关系可以通过考勤卡、工资支付记录、社会保险记录等证明确认。同时,可以在与用人单位的日常谈判过程中进行录音录像,证明双方劳动事实的发生。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对事实劳动关系确定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动关系如何定义,事实劳动关系如何处理
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劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的社会经济关...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法实施之前劳动关系确认
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劳动关系的认定是解决劳动争议纠纷的逻辑起点,《中华人民共和国劳动法》颁布之前实务中,主要将主体资格、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务外包劳动关系劳动关系如何确定
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劳务外包劳动关系如何确定: 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; 2、用人单位依法制定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动仲裁地点怎么确定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询农村宅基地确权和拆迁有关系吗
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询遇到事实劳动关系确定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事实劳动关系确认
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根据《劳动法》第16条和原劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第2条的规定,用人单位与劳动者建立劳动关系应当签订劳动合同;若双方没有签订劳动合同,而劳动者以用人单位职工身...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>确认事实劳动关系
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认定劳动关系主要依据是劳动合同,没有签订劳动合同的,双方存在劳动关系时可参照下列凭证: 1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录。 2、用人单位向劳动者发放的工作证、服务...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>事实劳动关系的确认
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用人单位未与劳动者签订劳动合同的,可以通过以下凭证确认事实劳动关系:考勤记录;劳动者填写的用人单位招聘记录;工资支付凭证或记录,缴纳各种社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;其他...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工与劳动者间是否有事实劳动关系怎么确定
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1、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (1)用人单位和劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>大方起诉能否确认事实劳动关系
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由于确认事实劳动关系的争议属于劳动争议,所以当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同被确认无效
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询人身损害赔偿系数如何确定
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询事实劳动关系内涵如何确定
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1、对于事实劳动关系的认定主要从以下几个方面规定:用人单位与劳动者虽未订立书面劳动合同,但具有下列情形时,可认定双方之间形成劳动关系:(1)用人单位向劳动者支付劳动报酬;(2)劳动者付出劳动是用人单位...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>事实劳动关系和事实劳动关系的关系
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1、所谓“事实劳动关系”指的是劳动关系双方当事人在建立劳动关系或变更原劳动关系时,没有按照法律的要求签订书面的劳动合同,只是以口头协议的形式(或者其它形式)约定双方当事人的权利和义务。换言之,“事实劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到事实劳动关系确定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎样举证劳动关系属于事实劳动关系
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事实劳动关系的举证劳动期限是:由举证方提出以下凭证进行举证:资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>法院怎样认定承揽关系
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询事实劳动关系的处理,在否确定事实劳动关系是合法的呢
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事实劳动关系的处理办法一、应当订立劳动合同:劳动关系认定法规《劳动合同法》明确规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>如何确立事实劳动关系
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确立和认定事实劳动关系的办法:当事人可以凭借工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录以及用人单位向劳动者发放的工作证等能够证明身份的证件来确认。...
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