封小区员工工资
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如劳动者提供正常劳动力的,可主张单位发放实际工资,如不能提供正常劳动力的,由用人单位根据当地的政策规...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工工伤后,其工资应该如何发放
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员工工伤后其工伤水平不变,按原有工资水平发放由所在单位按月支付。 一般支付期限为十二个月,伤情严重或...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对封控区员工的工资如何发放?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询非全日制用工员工工资发放是如何发放的?
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非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。 非全日制用工员工工资发放劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>公司员工发生工伤公司如何发放工资
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员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,用人单位需要负责,要进行工伤鉴定,确定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司改制后如何发放员工工资?
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公司改制后并不需要补偿员工,但无过错性辞退员工的,应当按照该员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
封控区员工的工资如何发放?,律师怎么看
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询员工主动离职,如何发放工资?
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属于违法解除劳动合同,应当赔偿公司损失。劳动者向公司申请辞职,是按《劳动合同法》第三十六条规定,与公司协商一致解除合同,公司有权拒绝。公司拒绝劳动者离职的,属于违法解除劳动合同,根据《劳动合同法》第九...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司倒闭员工如何发放工资?
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1、公司倒闭要解散员工,员工工资应一次性支付的,并且要支付解除合同的经济补偿金。 2、《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对封控区员工的工资如何发放?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
股东重组破产的员工工资如何发放
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企业破产清算时优先清偿破产费用和共益债务,清偿完这些费用后就是清偿企业员工的工资。相关法律规定用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工在工伤医疗期内工资如何发放
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员工在工伤医疗期内工资由用人单位以原工资福利待遇进行发放。职工属于在停工留薪期间内,用人单位应按月支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工旷工如何发工资
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劳动者在劳动关系存续期间存在旷工行为的,在解除劳动合同时,用人单位可以根据劳动者旷工对本单位造成的损...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到封控区员工的工资如何发放?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何破产企业给员工发发放工资
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依据企业破产法的规定,企业破产清算时优先清偿破产费用和共益债务,清偿完这些费用后就是清偿企业员工的工资。 依据《中华人民共和国企业破产法》 第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>律师,工伤人员的工资如何来发放
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《工伤保险条例》第33条: 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤后发放工资规定是如何发放工资的?
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>员工银行卡被冻结工资如何发放
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银行卡被冻结,通常有三种情况,一是银行借贷逾期;二是涉及民事官司;三是经济及其他违法犯罪涉案。银行卡...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>疫情小区封控工资怎么算
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疫情小区封控工资算法如下: 1、被封控在小区或隔离期间的工资: (1)对新型冠状病毒感染的肺炎患者、...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询生育津贴怎么发放给员工
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询中山员工工伤最低工资是如何发放的
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工伤伤残鉴定赔偿标准 (一)一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>计件员工工伤后的工资发放如何计算。。
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1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、具体来讲,应当按受伤前12个月的平均应发工资来计算发放。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到封控区员工的工资如何发放?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新冠肺炎疫情下,员工工资如何发放
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首先是公司和员工要能协商尽量协商;公司要尽量避免以一纸通知的这种方式直接把员工工资降下来要对员工有所...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休后工资按什么标准发放
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业破产后如何发放员工工资?
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破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司放两个月假,员工的工资如何发?
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在非员工本人原因未提供劳动的情况下,单位给员工放假,单位是需要支付员工基本工资的。最低不得低于当地最低工资水平。依据《工资支付暂行条例》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,...
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