哺乳假路途算不算
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要清楚哺乳假路途算不算往返的路途时间,就要了解一下内容。乳假1小时,在任何法规里,都没有说明不包括路...
享受奖励假还是哺乳假,国家关于哺乳假有什么规定?
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法律规定没有带薪哺乳假,用人单位给予了带薪哺乳假的,因为带薪哺乳假长于应休年休假,是否还给予年休假,...
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哺乳假有多长
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国家法定哺乳期是多久
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哺乳假路途算不算
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要清楚哺乳假路途算不算往返的路途时间,就要了解一下内容。乳假1小时,在任何法规里,都没有说明不包括路上的时间,所以法律只是规定给1个小时的假,允许离开单位1小时而已,包括路上总共就1小时。哺乳假路途算...
我国关于哺乳假法规是?
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我国关于哺乳假法规如下所示,希望对你有帮助。之所以有哺乳假,是为了维护女职工的为了维护职场妈妈的合法...
女的哺乳期假多少天呢?国家规定的哺乳假是?
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哺乳期保护标准:女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间,用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度...
不明白,就问一问
哺乳假路程算不算?关于哺乳假国家是怎么规定的?,律师怎么看
哺乳期离婚财产怎么分
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哺乳期间离婚怎么处理
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哺乳期犯法会不会拘留
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享受奖励假还是哺乳假,国家关于哺乳假有哪些规定?
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法律规定没有带薪哺乳假,用人单位给予了带薪哺乳假的,因为带薪哺乳假长于应休年休假,是否还给予年休假,按照用人单位规定办理。 国务院 《女职工劳动保护特别规定》 第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人...
停母乳还算哺乳假吗?哺乳假的规定是哪些?
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女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。 1、《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。...
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申请哺乳假法律条款是什么,哺乳假国家规定是什么的
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"您好,根据国家劳动部《女职工劳动保护规定》的规定,在劳动范围上,单位不得安排哺乳期女职工从事国家规...
哺乳期妇女哺乳假规定
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1.首先劳动法规定哺乳期不能降低女性的工资待遇。女性在哺乳期间可以享有哺乳之前的劳动待遇。 2.哺乳...
有哺乳假的工资怎么算?哺乳假的工资如何计算?
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1.请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、...
哺乳期每天1个小时假可以执行多久
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哺乳期妇女一定缓刑吗
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哺乳假国家限定,哺乳假时长及薪水要怎样算
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为了维护女工人的合法权益,保护女工人在生产劳动中的安全和健康,推动计划生育,促进优生优育,提高民族素质,国家制定了女工人哺乳假的限定。具体如下:女工人符合计划生育限定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,...
哺乳假国家新规定哺乳假包括几天
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哺乳期的假期大约是5个月,根据不同的地区和工作原因,假期会有所不同。根据法律规定,婴儿每天可以在出生后一年内享受两次0次.母乳喂养时间为5小时。一岁以下婴儿的女职工每天工作两次,每次30分钟,共1小时...
上下班时间挤奶算不算哺乳假?哺乳假的规定是什么?
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挤奶时间算哺乳假。《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者...
不哺乳是否享受哺乳假
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国家规定的标准产假为90天,其中产前15天,产后75天,也可按各单位自行安排这90天,例如可合并在产...
哺乳假怎么计算?有何规定?
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根据国务院《女职工劳动保护规定》第九条和《劳动部关于〈女职工劳动保护规定〉问题解答》第十四条规定,哺...
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哺乳后能判缓刑吗
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哺乳期离婚有什么限制
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国家关于哺乳假的规定是哪一条?
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1、哺乳假一年从宝宝出生后算起一年的时间,期间可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间,可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时。双生以上者的哺乳时间,按单胎哺乳时间相应成倍增加。哺乳时间及途中往返...
女的哺乳期假多少天呢?国家规定的哺乳假是?
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哺乳期保护标准:女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间,用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。对于有不满1周岁婴儿的女职工,其...
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怎么成功的请到哺乳假?哺乳假的规定是什么?
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女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。《女职工劳...
哺乳期儿童离婚给谁
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哺乳期的国家规定怎样算哺乳时间
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用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要,建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺...
母乳停育后哺乳假还算哺乳假吗?
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女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。 1、《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。...