是怎样规定劳动合同时间的
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1、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 2、已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同法劳动合同签订时间规定
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劳动合同签订时间的规定如下: 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动合同的签约时间是怎么规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询合同规定的劳动合同的劳动时间是多长时间
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根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同签约时间、签订的启示时间是否一致
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劳动合同签约时间与入职时间不一定一致。劳动合同签订时间与劳动者实际入职时间不一致的,双方劳动关系建立...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同签约的时间未到可以解约吗
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劳动合同未到期的,劳动者可以通过和用人单位协商的方式解决劳动合同。也可以单方解除劳动合同。如果劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同的签约时间是怎么规定的,律师怎么看
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询起诉欠钱不还的时间是怎么规定的
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祁萍律师| 专职律师,13年经验 在线咨询签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同签约时间、签订的启示时间是否一致
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劳动合同签约时间与入职时间不一定一致。劳动合同签订时间与劳动者实际入职时间不一致的,双方劳动关系建立时间以劳动者实际入职时间为准。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中约定没签劳动合同时效期间的问题
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1、工作时间超过1年双倍工资从工作满1年后开始计算,2010年11月到2011年11月,期满没有主张的,视为放弃该权利,再主张双倍工资的法律不予支持; 2、你的情况因单位违法,侵害了你的合法权利,可以...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同的签约时间是怎么规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
民法典续签劳动合同时间规定
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我国的民法典规定,一般情况下,劳动合同没有提前续签的规定,拖后的话不能超过一个月。劳动者给单位工作满...
闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 咨询我>>转签合同劳动法上是怎么规定的
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需要先解除与当前用人单位的劳动关系,然后再与另一用人单位签订劳动合同,否则第二家用人单位可以单方面解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同续签时间的规定
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劳动合同期满,经当事人双方协商同意延续劳动合同的,应当在合同期满前15日内办理续延手续。符合条件的应...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同签订注意的事项
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到劳动合同的签约时间是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
二,我国劳动合同法规定的劳动合同签订的时间
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一、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 二、用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 三...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中的试用期时间是怎么规定的?如何约定劳动合同的试用期?
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《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同时签的试用期是怎样约定的
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根据我国法律的规定,试用期不是一定要约定的,劳动者和用人单位可以不约定试用期而直接签订不含试用期的劳动合同。 但若是劳动合同中只含有试用期,该约定不成立,该劳动合同将被认定为没有约定试用期的劳动合同。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同时间范围是怎样的?
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劳动者入职用人单位后,用人单位应当在一个月内与劳动者签订劳动合同,否则的话就需要承担一定的法律责任。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同约定的生效时间规定
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合同的约定生效时间一般来讲,依法成立的合同,自成立时生效。如果没有约定生效的时间,一般认为是以合同签...
吴敏仪律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询立案后侦查时间是怎样规定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同法关于加班时间的规定,劳动合同法的加班时间是怎么规定的
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《劳动法》第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 《劳动法》第41条规定,如果用人单位由于生...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同续约协议约定的时间有规定吗?
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关于劳动合同续约开始时间的规定,劳动合同到期的,用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同,如果超过一个月的,用人单位应当向劳动者支付双倍工资。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同的签约时间是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同签约时间与入职时间一定一致吗
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劳动合同的签约时间与入职时间不是一定保持一致的。双方只要在用工之日起的一个月内及时签约即可,如果用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>法院判决书生效时间是怎么规定的
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询劳动合同签订多久才有效,劳动合同签订时间是怎么定的
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用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中只约定了起始日期,没...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定劳动者签订劳动合同时间应该如何约定
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下面是对劳动法签订劳动合同的时间的规定:1、根据我国《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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