期满公司不续签是否给予劳动者补偿
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劳动合同法第九十七2款规定本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
公司劳动合同到期不续签让员工继续工作是否违法
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一、合同期满，劳动合同终止。如仍在单位工作，则存在事实劳动关系，建议尽快续签。 1、如果单位不续签，...
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公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|团队负责人，5年经验在线咨询
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
劳动合同到期不续签是否能强制终止合同
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是的。有下列情形之一的，劳动合同终止： (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; (四)用人单位被依法宣告破产的;...
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公司合同到期没提前告知不续签是否合法
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劳动合同到期不续签公司没有提前告知劳动者是不合法的，合同到期公司如果不想与劳动者续签合同的，那么一定...
孟金龙律师|
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和公司签的合同到期后人不给续签算违约吗?
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如果合同到期了公司不给续签算违约，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的...
吴莉律师|
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不明白，就问一问
合同到期，公司强制不给予续签是否违法，律师怎么看
公司合同不续签怎么补偿
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杨依诺律师|
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合同没到期不退押金是否合法
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吴莉律师|
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二次合同到期不续签怎样赔偿
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胡文学律师|
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合同到期公司不续签，员工提出离职，公司给予的补偿金是否是合理的
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是否有补偿金，要看解除劳动合同的理由，符合下面任意条件的，按工作年限支付补偿金+1的补偿金，只有单位依据劳动合同法第40条解雇时才有（本人不能胜任或者单位客观情况变化解雇，并且未提前三十天通知本人的）...
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合同到期公司不续签让转签另一家公司是否合法？
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合同到期公司不续签让转签另一家公司不合法。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。经济补偿按劳动者在本单位工作...
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公司劳动合同到期未续签且合同不给劳动者违法吗
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公司劳动合同到期未续签且合同不给劳动者是违反劳动合同法的行为。 如果劳动合同到期单位不续签，需要进行...
吴莉律师|
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·如果公司强制要求重签合同，又不给予补偿
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如果重签合同，涉及合同期限需与员工协商，同时要注意签订时间等问题，昆山A。...
刘伟长律师|
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公司不续签合同公司能不能强制解除合同
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劳动合同期满，公司可以选择不续签，但应当支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年...
吴莉律师|
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修路强制征地是否违法
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燕晓静律师|
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签订合同不给合同违约吗
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郑萌律师|
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遇到合同到期，公司强制不给予续签是否违法，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司不续签但是续签合同, 员工不同意续签合同是否合法
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员工合同到期，单位与员工续签合同，如果合同内容有比较大的变更需要协商一致，只要协商一致那么就是合法的。如果没有协商，员工不同意变更内容，那么单位就不得安排。否则以此原因解除劳动关系，单位是需要支付员工...
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2022合同到期公司不予续签合同，怎样赔偿
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公司不予续签的，可以要求按照员工在单位的工作年限支付经济补偿金...
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期满公司不续签是否给予劳动者补偿
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劳动合同法第九十七2款规定本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算；本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动...
天津在线咨询顾问团
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我劳动合同到期公司强制我续签无限期合同请问合法吗
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是否签订无固定期限劳动合同由员工选择，用人单位不能强制。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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合同到期不续签合同公司可以不给工资吗
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合同到期公司不续签是会按合同上工资赔偿的。 合同到期用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|
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劳务合同到期后不续签有补偿么
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肖丹婷律师|
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合同到期不续签，公司要赔偿吗，合同到期不续签公司
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合同期满的，单位应当向你支付经济补偿金，但如果单位维持或者提高劳动合同约定条件续签劳动合同，你不同意续签的，则单位不需要向你支付经济补偿金。，有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二...
宁夏在线咨询顾问团
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公司不续签劳动合同是否还需要给予补偿金
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用人单位与劳动者签合同，但合同到期后，用人单位不继续签合同，而且单位提出终止劳动合同，那么按《劳动合同法》规定，必须支付劳动者经济补偿，不然，劳动者可以反映到劳动局、仲裁委员会处理。...
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遇到合同到期，公司强制不给予续签是否违法，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我的合同到期了，不想给公司续签了。
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劳动合同到期，除人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，不需要支付经济补...
刘伟长律师|
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公司第三次合同不签无限期
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李龙龙律师|
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公司合同到期没提前告知不续签是否合法
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劳动合同到期不续签公司没有提前告知劳动者是不合法的，合同到期公司如果不想与劳动者续签合同的，那么一定要提前通知劳动者，不续签劳动合同的应该与劳动者进行协商，支付一定的经济补偿金，如果没提前通知的还需要...
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本法已经到期不给予续签合同的有吗
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第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。社保包括五险就是养老、医疗、失业、工伤和生育保险。第二、如公司没有签合同，可以要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔...
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