劳动者在试用期内如何要求违约的补偿
图文49人已浏览
劳动者在试用期内同样适用服务期违约的规定是不对的。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动者不签试用期合同算违约吗
图文270人已浏览
试用期内没签合同违法。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动者在试用期内同样适用服务期违约的规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期和劳动合同期限
视频8,720人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询一般试用期的规定是多久
视频288人观看
刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询如何规定试用期内劳动者的约定期限
问答584人已浏览
在约定试用期应注意以下问题: (1)有三种情形是不可以约定试用期的:非全日制用工;劳动合同期限不满三年;以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 (2)在试用期内,劳动者的工资不得低于本单位同岗位最低档工...
河北在线咨询顾问团咨询我>>劳动者与用人单位服务期的规定是怎样的
图文130人已浏览
劳动者与用人单位服务期的规定:用人单位为劳动者提供专项培训费用进行专业技术培训,可以约定服务期;约定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法试用期多久劳动法对试用期内的员工规定
图文96人已浏览
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者在试用期内同样适用服务期违约的规定,律师怎么看
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频978人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期内辞退员工赔偿
视频6,376人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,292人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询同一用人单位对同一劳动者在试用期限内与劳动者能否再次约定试用期
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第19条第2款的规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。如果约定试用期的用工合同终止或解除后,再次与同一劳动者签订劳动合同的,或者调换其工作岗位、更换工种的,均不能再次约定...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者试用期有约定或者约定违反试用期约定该怎么办
问答584人已浏览
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。劳动者试用期工资不得低于本单...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者在试用期内同样适用服务期违约的规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者在试用期内的期限应该是多长
图文64人已浏览
劳动中的试用期时间根据《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立
图文751人已浏览
劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立:一般来说只约定了使用期的合同,就试该约定的使用期为正式的合同,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期期间劳动者的工资如何约定
图文59人已浏览
劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标,并不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位违法或者终止劳动合同
视频1,722人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期是否需要签合同
视频667人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动者在试用期内同样适用服务期违约的规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者违反公司约定的试用期
问答584人已浏览
1、约定试用期违法的,由劳动行政部门责令改正,违法约定的试用期已经履行的,应当向劳动者支付赔偿金。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第八十三条 用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内辞职属于违约劳动者吗?
问答584人已浏览
职工在试用期内辞职不算违约。 根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。也就是说,只要在试用期内的劳动者提前3天书...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在试用期内享受哪些权利,试用期内享受的权利试用期内的义务
问答584人已浏览
《劳动合同法》第十九条第四款规定:试用期包含在劳动合同期限内,而在劳动合同期限内,员工应该享受的待遇试用期内都可以享受。不能签订单独的试用期合同,只能是在签订正式劳动合同中约定试用期。 这些权利包括取...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在试用期内有什么权利和义务
图文344人已浏览
劳动者在试用期期间应该享有下列权利: 1、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利; 2、获得劳动安全卫生...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何约定劳动者服务期
图文113人已浏览
用人单位与劳动者约定服务期,必须按照本单位工资总额的一定比例提取培训费用,用于对劳动者的职业培训,同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
双方违约时如何适用定金罚则
视频970人观看
吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询服务违约合同如何赔偿
视频659人观看
严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询用人单位与劳动者约定服务期期间,劳动者是否可以单方面约定服务期
问答584人已浏览
劳动合同法第二十二条“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位与劳动者约定服务期的前提是什么,如何约定劳动合同服务期
问答584人已浏览
用人单位与劳动者约定服务期的前提是用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训。 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者在试用期内同样适用服务期违约的规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同期内多少天不得约定试用期?
图文556人已浏览
劳动合同不满三个月的不得约定试用期。根据相关法律规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期有医保社保吗
视频4,399人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同中约定试用期有哪些,劳动者应该如何约定试用期
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》 【第十九条】劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>在试用期内劳动者违纪的可以辞退
问答584人已浏览
用人单位无故辞退劳动者,当属违法解除劳动关系,应当支付赔偿金。 用人单位与劳动者虽然没有订立劳动合同,但必须遵循《劳动合同法》的规定。在劳动关系存续期间,辞退劳动者必须符合《劳动合同法》第三十九条、第...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询