调岗降薪双倍赔偿可以补偿不?
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如果用人单位擅自调岗降薪,违法变更劳动合同的,劳动者可单方面解除劳动合同,此时用人单位应当支付经济补...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>调岗降职不降薪,是否可以要求赔偿
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调岗降职不降薪不一定可以要求赔偿。如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对企业调岗降薪可以2倍赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询降薪双倍赔偿可以否执行降岗调岗
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调岗降薪一般不可以得到双倍赔偿。用人单位支付二倍经济补偿的前提是违法辞退,调岗降薪属于变更劳动合同,若劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,用人单位与劳动者无法协商一致,解除劳动合同的,用人单位...
河北在线咨询顾问团咨询我>>降薪赔偿可以双倍交吗
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如果用人单位擅自调岗降薪,违法变更劳动合同的,劳动者可单方面解除劳动合同,此时用人单位应当支付经济补...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>主动调岗可以随意降薪吗
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在处理员工无法胜任现有工作的状况时,调岗并不等同于降薪;因为降薪实质上涉及到劳动合同条款的变动,这是...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业调岗降薪可以2倍赔偿吗,律师怎么看
公司可以随便降薪资吗
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验 在线咨询欺诈合同可以三倍赔偿吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询什么情况下企业要支付双倍赔偿金
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吴启纯律师| 专职律师,5年经验 在线咨询调岗降薪双倍赔偿可以吗,有哪些规定
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劳动者单方面解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿而不是双倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>如何认定调岗降薪双倍赔偿
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调岗降薪一般不可以得到双倍赔偿。用人单位支付二倍经济补偿的前提是违法辞退,调岗降薪属于变更劳动合同,若劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,用人单位与劳动者无法协商一致,解除劳动合同的,用人单位...
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国企能随意调岗位降薪吗
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单位不得单方面调整劳动工作岗位,也不能随意降低其工资报酬,双方的劳动合中会约定劳动者的工作岗位和薪酬...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业调岗降薪可以拒绝吗,法律是如何规定的
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企业调岗降薪可以拒绝。用人单位擅自不合理调整劳动者工作岗位,劳动者有权拒绝,如劳动者以此为由解除劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业不同意调岗降薪怎么办理
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企业不同意调岗降薪,员工可以与其重新协商,协商不成的则按原劳动合同履行。变更劳动合同约定的内容,必须...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>消费者可以要求赔偿十倍还是三倍
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到企业调岗降薪可以2倍赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
调岗降薪能否要求双倍赔偿
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公司随意降薪,或者调岗并降薪,劳动者完全可以不同意。若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动合同,并要求用人单位承担违法解除劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇调岗降薪可以调岗吗
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法律上有规定,女职工怀孕期间可以获得相应的保护,要是原本的工作岗位不够轻松,那么现在公司就有义务调整其到适宜的岗位上,但对应的岗位有其对应的工资标准,可是公司不能对怀孕女职工调整工资条件。 我国法律规...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>调岗降薪调岗降薪工资调岗降薪
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根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕调岗降薪是否可以
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对怀孕女职工不得调岗降薪。但女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应根据医疗机构的证明,予以减轻劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业为了逃避裁员补偿恶意降职降薪调岗违法吗
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降薪是典型修改劳动合同的行为,若是企业不经协商单方向宣布降薪,劳动者可以主张未能及时足额支付劳动报酬...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司单方面降薪合法吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业工伤赔偿程序
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询企业调岗降薪的规则
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在操作岗位调整时,企业依然应当遵守以下规则: 1、调整岗位必须具有充分的合理性,调整后的岗位与调整前的岗位应有一定的关联,譬如把销售经理调整为销售主管可以认定为合理的,而把财务经理调整到销售岗位则可能...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>个人调岗降薪赔偿可以要求吗
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1、用人单位虽然有用工自主权,但是该权利却受到法律的严格限制,特别是对劳动者进行调岗、调薪时,必须与劳动者协商一致,否则即为无效。 2、在司法实践中,虽然用人单位往往会在劳动合同中约定“因生产经营需要...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业调岗降薪可以2倍赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业调动岗位不符合原岗位降职薪资不变可以仲裁吗
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可以申请仲裁,要求单位承担任意调岗的责任,同时要求可以要求相应的经济补偿金...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业裁员怎么赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询降职降薪可以辞职吗,如何调岗降薪
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调岗后降职降薪如何维权: 根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定,如果公司单方面调岗降薪的,如果您也不同意,则您最好在一个月内就提出书面的异议,并保留相关的异议证据,否则很可能就视为您默认同意了。另...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>企业调岗降薪怎么处理
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1,要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调你的岗位,公司调动你的岗位,应有合法理由,要跟你协商达到一致,否则你可以不去新岗位,员工可以以公司不提供工作条件为由提出离职,...
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