老板拖欠工资，员工要工资，老板不给
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1、到劳动部门投诉先到劳监大队去进行投诉，劳监大队调解，它没有强制性，只能到公司去进行调解，如果调解...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
老板拖欠员工工资不还，写的欠条以超过
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具体是什么情况，如果协商不成的话，是可以通过诉讼途径外维护自己的合法权益。...
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老板拖欠工资不给去哪里告他
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关于工资拖欠的法律
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
撰写具有法律效力的员工工资欠条
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为了确保该文本具有法律效力，它需要包括以下关键要素：首先，提供债务人的详细信息，包括姓名、性别、年龄等；其次，提供债权方的相关信息，如公司名称、法定代表人等；第三部分应注明借款的具体金额；接下来应说明...
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拖欠工资，拖欠员工工资，老板会怎样？
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根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，逾期...
孟金龙律师|
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老板如何给员工写欠条
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双方的身份信息要写明，尤其是公司或者是个体户的信息及负责人、地址、联系电话要准确。在正文里最好写清楚...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
拖欠员工工资的老板给员工写欠条有法律效力吗，律师怎么看
老板拖欠工资怎么办应该找哪部门
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贾淑文律师|
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拖欠工资是否有诉讼时效
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王怡倩律师|
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老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|
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老板欠工资不给怎么办最有效的方法私人员拖欠工资
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搜集老板拖欠工资的证据，协商不成，到人力资源和社会保障局投诉 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地...
福建在线咨询顾问团
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老板拖欠工资跑了谁给员工工资啊
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劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大。...
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老板拖欠工资跑了谁给员工工资啊
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劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大。...
赵佳律师|
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老板拖欠员工工资时能开除员工吗？
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1、用人单位拖欠工资，如果不能协商解决，你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁 2、用人单位未...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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老板拖欠工资，能不发员工工资吗
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1、用人单位拖欠工资，如果不能协商解决，你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁 2、用人单位未...
章法律师|
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老板拖欠工资怎么办 没签合同的去哪里告
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肖丹婷律师|
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做高仿老板犯法员工也犯法吗
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郑晓明律师|
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遇到拖欠员工工资的老板给员工写欠条有法律效力吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
老板拖欠工资要写员工的说明单
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投诉文书应当载明下列事项： （一）投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务； （二）劳动保障合法权益受到侵害的事实和投...
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老板怎样给员工写欠条
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双方的身份信息要写明，尤其是公司或者是个体户的信息及负责人、地址、联系电话要准确。在正文里最好写清楚上班时间、岗位，尚欠工资，支付时间。最后签字盖章并写上日期，建议保留公司的营业执照。...
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拖欠员工工资没干够一月员工老板不给发工资
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你们之间的纠纷属于劳动争议，劳动争议发生后，当事人可以和单位协商解决，如果协商不成建议你搜集相关的证据证明，可以走法律途径。希望我的解答对你有所帮助，敬请采纳！建议您考虑委托律师提供专业的法律帮助，便...
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老板拖欠工资，还威胁员工
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找劳动监察队。老板无权要求员工找已经离开的员工，且以此为理由不发工资违法。 根据《中华人民共和国劳动...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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老板拖欠员工工资给多少赔偿金
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《工资支付暂行规定》第十八条，各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工资拖欠多久才是违法的
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覃程律师|
专职律师，8年经验在线咨询
拖欠工资可以告他吗
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郑萌律师|
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老板拖欠员工工资不还，写的以超过
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具体是什么情况，如果协商不成的话，是可以通过诉讼途径外维护自己的合法权益。...
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老板拖欠工资，员工找不到怎么办？老板拖欠工资，不给！！怎么办？
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涉嫌恶意欠薪罪，可以报警处理。《刑法》第二百七十六条以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑...
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老板拖欠员工工资是不是犯法的
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公司拖欠工资是不合法的。 根据我国法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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拖欠工资打12345管用吗
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徐来福律师|
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如果员工被老板拖欠工资违法吗？
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无故拖欠劳动者工资指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括：用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资;用人单位确因生产经营困难、资金周转收到影响，在征得本...
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老板拖欠员工工资属于非法集资吗？
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一般情况下员工无须承担法律责任。但需要结合员工在非法集资过程中的作用来确定，如果员工属于其他直接责任人员，按照刑法176条非法吸收公众存款罪，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员...
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