劳动法有没有周六加班日规定
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如果用人单位是因为生产经营的需要,可以与劳动者协商延长工作时间,但是用人单位应当按照相关法律规定的标...
周六上班吗劳动仲裁
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不上班,星期六和星期日为周休息日。...
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劳动法加班费规定
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员工自动离职 劳动法如何规定
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劳动法规定周六有加班吗?周六上班吗?
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劳动法没有规定周六周日加班必须当月调休回来, 劳动法规定应该给加班费 另周六不是加班 2上面说的内容就是劳动法周六上班是否算加班的正确解释了,希望采纳。...
周六周日上班不报旷工, 劳动局管吗
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劳动者在周六不上班,也没有请假是不属于旷工的,周六上班是算作加班的,一般劳动者加班是需要经过用人单位...
周六周日加班违反劳动法怎么办?
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用人单位在周六周日强制要求劳动者加班是不符合劳动法的。根据法律规定,用人单位延长劳动者工作时间应当征...
不明白,就问一问
周六上班劳动法如何规定的,律师怎么看
劳动合同时间如何规定
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劳动法病假工资规定
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深圳市劳动法2021新规定
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劳动法关于周六加班的法律规定是如何的呢?会如何?
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我国实行八小时工作制和双休制,超过的都是加班,要支付双倍工资。至于调休那是可以的。...
周六日上班,公司要求周六日上班的加班费,我该如何申请劳动仲裁?
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如果用人单位安排劳动者周末加班的,用人单位是应当支付其2倍工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其周六日加班期间的加班费。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内...
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国家规定周六星期天上班么?
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正常上班时间工资的两倍,周六周日公休,属于加班。正常加班是1.5倍,法定节假日加班是3倍。...
劳动法规定一周不能连上7天班吗
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《中华人民共和国劳动法》规定一周不能连上7天班。法律规定劳动者一周最少要休息一天。国家实行劳动者每日...
周六上班却没给加班费如何处理
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周六上班却没有加班费的处理办法: 1、到劳动行政部门举报; 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁; 3、如果...
劳动法规定标准工作时间
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续签劳动合同的法律规定是什么
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在深圳劳动法周六加班是如何的啊???
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补...
劳动法规定周六加班几天不给加班费
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周六加班又不能安排补休的,应支付200%的工资。劳动法第四十三条【禁止违法延长工作时间】用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第四十四条【延长工作时间的工资支付】有下列情形之一的,用人单位应当...
南宁市民政局上班时间如何规定的周六周日上班吗?
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南宁市青秀区民政局上班时间星期一到星期四上全天,星期五上午8:00--11:30下午15:00--17:30是你要登记呀...
周六日加班调休的规定
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对周六周日加班调休的规定是如果用人单位安排劳动者在周六周日两天法定休息日进行工作的,应当首先安排补休...
周六周日上班不算法定节假日吗?
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双休日是法定休假日,不是法定节假日。...
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劳动法加班费金额标准
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5个工作日包括周六周日吗
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劳动仲裁周末上班吗劳动仲裁仲裁周六日上班吗
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【法律意见】申请劳动仲裁期间还是需要继续上班。申请仲裁只是说明你与公司就劳动合同履行的某一方面存在争议,劳动合同并没有解除,依然需要接受公司管理需要正常劳动。否则,公司可以按照旷工处理。值得一提的是,...
劳动法规定周六周日加班费从什么时候算?
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年工作日:365天―104天(休息日)―11天(法定节假日)=250天季工作日:250天÷4季=62.5天/季月工作日:250天÷12月=20.83天/月法定休假日节假日安排劳动者加班工作的,应另外支...
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周六加班怎么算违反劳动法
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周六加班是与工会和劳动者协商后的,不违反劳动法。因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条...
燃气开户周六周日可以开户吗
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不定时工作制周六周日加班如何算劳动有明确规定吗
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不定时工时制,不执行劳动法加班工资支付的规定,但个别省市规定法定休假日工作的给予补助。劳动部《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准...
周末劳动局上班,法律怎么规定的
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劳动局周末不上班。法律规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,且用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。如果该周末恰逢国家法定节假日的,应当予以休息。...