公司非破产性关闭,如何赔偿员工?
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可以协商发放经济补偿金。协商不成,可以到当地的劳动仲裁委员会申请仲裁,或者是到劳动监察大队直接反映情...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>破产清算赔偿员工标准
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破产清算赔偿员工的标准如下: 1、员工在公司每工作一年,就补偿其一个月的工资; 2、六个月以上不到一...
周业恳律师|律所主任,20年经验咨询我>>针对2023公司破产员工赔偿标准如何确定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司破产会给员工赔偿吗
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周旋律师|专职律师,7年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询公司破产如何赔偿,造成员工损失赔偿标准
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公司破产员工赔偿的标准: 根据劳动法,公司破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议...
四川在线咨询顾问团咨询我>>公司解聘员工赔偿标准 补偿如何?
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用人单位解除劳动合同,如果是因为劳动者存在过失的,无需支付赔偿。 对于无过失性辞退和经济性裁员,单位...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司开除员工最新赔偿标准,法律上是如何确定的
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被公司解雇的赔偿: 1、公司提出并与劳动者协商一致劝退职工的,公司按照工作年限支付经济补偿金; 2、...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023公司破产员工赔偿标准如何确定,律师怎么看
侵犯著作权的赔偿标准如何确定
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验 在线咨询公司裁员的赔付标准
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王旭律师| 专职律师,9年经验 在线咨询公司破产怎么赔偿员工合适,企业破产员工赔偿标准
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因为公司破产而终止劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>破产清算赔偿工资由谁发放公司破产员工赔偿标准
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劳动者的工资才是第一清偿对象。依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对2023公司破产员工赔偿标准如何确定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司资不抵债破产员工该如何赔偿?
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可以找单位协商要求结清工资,并且支付经济补偿金,工作1年支付1个月工资。如果协商不成可以申请仲裁。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工破产公司怎么赔偿
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因为公司破产而与员工解除劳动关系的,用人单位应当支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司要破产了,公司解散员工赔偿标准是怎样的?
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根据现行政策规定,因企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位提前解散的,确定终止劳动关系,经济...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>如何收购破产公司
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询遇到2023公司破产员工赔偿标准如何确定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司破产赔偿标准一览表怎么赔偿员工
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公司破产应按规定给予员工解除合同的补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>2023公司辞退员工要如何赔偿员工?
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在劳动法律关系上,辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类,依法辞退符合法律规定,比如劳动合同期满后,公司决定不再与员工签订劳动合同,违法辞退违反了法律规定,比如公司辞退孕期、哺乳期的女性员工。如果是合...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产可以赔偿员工吗,公司破产怎么赔偿员工
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公司破产了之后员工是可以获得经济补偿的。《劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止:……(四)用人单位被依法宣告破产的。 第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产劳务工如何赔偿
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劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议,劳动者能够证明用人单位承诺支付的时...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司破产了员工怎么办公司破产之后员工的赔偿
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公司破产了,职工可以获得经济补偿金。补偿金根据员工在本单位工作的年限,按每满一年支付一个月工资的标准...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司清算时员工如何补偿
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李耿律师| 专职律师,5年经验在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询公司裁员如何赔偿, 公司裁员赔偿标准规定
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公司应该支付十个月工资的经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司倒闭员工该怎么赔偿公司破产员工如何做
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——破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; ——破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023公司破产员工赔偿标准如何确定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂破产员工最新赔偿标准
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根据我国相关法律规定,对于工厂破产员工的补偿标准为:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>商标侵权的赔偿数额如何确定
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工倒闭怎么赔偿,公司破产了,员工怎么赔偿标准
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公司倒闭破产,应该和职工解除合同,依法给予经济补偿,从解除合同之日起,单位不再承担缴纳养老保险,由职工自己缴纳养老保险,到法定年龄缴费满15年办理退休,没有赔偿。 根据劳动合同法规定: 第四十七条经济...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>如何让公司破产赔员工钱
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补偿金的标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。按照公司法和企业破产法等相关法律法规的规定,公司破产后,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员...
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