职工下班外出受伤怎样才能认定为工伤
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职工下班外出受伤,如果是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能...
交通事故下班后伤者如何申请工伤认定
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劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之...
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在上下班途中工伤认定是怎样的
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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机动车交通事故下班之前才能认定工伤吗
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《工伤保险条例》(国务院586号令)第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:第(六)款:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。根据此款规定,...
如何做下班班的工伤认定
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职工在下班时间需要认定为工伤的,一般需要在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、...
交通事故该怎样赔偿上下班工伤认定
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依照《工伤保险条例》的规定,劳动者在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡...
不明白,就问一问
下班因车事故才认定工伤,律师怎么看
下班路上骑车摔倒属于工伤吗
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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交通事故负全责能认定工伤吗
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下班路上因车祸伤亡能做工伤认定么
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看情况。醉酒行为与车祸有直接关系就不能认定工伤。 根据我国工伤认定规定,因为员工的醉酒行为,在上班途中发生车祸的,就属于《工伤认定条例》中不得认定工伤或视同工伤的情况。 醉酒行为与车祸没有直接关系应当...
电瓶车上下班事故能申请工伤认定吗
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不算。依据工伤保险条例的规定:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的单方事故一般是你的全责,不是非本人...
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交通事故工伤认定是在上下班途中吗
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上下班途中交通事故工伤认定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火...
在下班途中单车事故造成死亡可以认定工伤吗
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单方事故一般不能认定工伤。...
下班开车撞树工伤认定可以吗
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1、根据工伤保险条例,上下班途中非因本人主要责任以上的交通事故可认定工作,自己开车撞树应不属于工伤。...
因工死亡如何认定
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交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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职工怎样才算下班工伤认定
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职工下班时如果有下列情形的,能认定为工伤:在下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;因在单位从事收尾性工作受伤的等。...
职工在上下班途中因工伤怎样才能够认定出
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职工上下班途中工伤的认定: (一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中; (二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中; (三)...
上班途中受伤算工伤吗,下班回家发生事故可以认定为因
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员工上班路上受伤算工伤吗?根据《工伤保险条例》的规定:在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车交通事故的可以认定为因工受伤。下班回家发生事故是否可以认定为工伤需要看是否...
职工怎样才算下班工伤判定
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职工上下班工伤认定根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故...
下班了时开车跌伤,能算工伤事故?
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《例》规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的...
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事故认定书下来怎么谈赔偿
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2变1车道事故怎么认定
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下班后多长时间内认定为工伤, 如何认定下班事故的
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工作地点、工作时间,突发疾病,抢救后48小时死亡的才能认定工伤。如果下班后与工作无关的,没办法认定工伤《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作...
职工上下班交通事故单位有责任吗, 上下班交通事故工伤认定怎么认定
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职工上下班交通事故单位有责任。根据《工伤保险条例》规定,职工在在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到机动车事故伤...
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现在下班加班怎样认定工伤
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下班时如果具有受到本人不负主要责任的交通事故伤害等情形的,应当认定为工伤。上下班途中是指从事属于日常...
工伤认定没有伤残鉴定吗
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交通事故下班怎么申请工伤认定
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1、员工在下班途中发生的交通事故,是可以算工伤的。因为在下班途不一定是要回家的路上,只要有合理的理由到某地方去办事情,都是可以的。法律规定是下班的途中,并没有说是在回家的途中。 2、依据《工伤保险条例...
员工上下班途中,因自己的原因受伤算吗?(上下班途中工伤的认定)
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员工在上下班途中受伤限于发生交通事故,且受伤员工在事故中负同等责任以下责任的,才会被认定为工伤。其他原因受伤是不会被认定工伤的。工伤保险条例,第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作...