员工怎么解除劳动合同,员工解除劳动合同的手续
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一、对于劳动者来说,解除劳动合同时应办理如下手续: 1、按劳动法规定的时间与要求,提前给用人单位发出...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工怎样解除劳动合同 劳动合同如何解除
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1.当事人协商一致,可以解除合同。 2.当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对员工受到刑事处罚后能解除劳动合同吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除劳动合同怎么写
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询协商不一致能否解除劳动合同
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询受到刑事拘留的员工能否解除劳动合同?
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劳动者违法显然是影响劳动合同履行的,根据违法情况的严重程度,用人单位可以在劳动者违法后解除与劳动者的劳动合同。...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>员工在解除劳动合同前被拘留能解除吗
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劳动者违法显然是影响劳动合同履行的,根据违法情况的严重程度,用人单位可以在劳动者违法后解除与劳动者的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工拒签劳动合同能解除合同么
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劳动者拒绝签合同那就相当于自己离职了,这种情况用人单位不用承担赔偿责任,由劳动者自己承担责任。但如果...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工受到刑事处罚后能解除劳动合同吗?,律师怎么看
吸毒人员主动戒毒会受到处罚吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询受过刑事处罚的人员能否与其解除劳动合同
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根据刑法的规定,受过刑事处罚的人在就业、上学等需要向单位如实报告,但并没有规定,单位可以以受过刑事处罚为由解除劳动合同。 无论是《劳动合同法》还是《劳动法》均规定的是在职期间犯罪的,单位可以解除劳动合...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工被刑事拘留能解除劳动合同吗
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单位可以依据劳动合同法第三十六条、第三十九条、第四十条、第四十一条规定并遵守第四十二条规定解除劳动合同。劳动合同法:第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十九条劳动者有下列情形之一...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工受到刑事处罚后能解除劳动合同吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果被判刑的员工还能劳动合同解除吗
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员工被判刑后劳动关系不会自动解除。如果用人单位不打算解除劳动合同,可以继续履行劳动合同。但如果用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>旷工解除劳动合同需要受到工会干涉吗
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旷工属于严重违反用人单位的规章制度,不需要工会介入,用人单位可以单方面解除劳动关系。通常用人单位非法...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工不愿意解除合同单位有权解除员工劳动合同吗
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1、公司没有正当理由强制调整员工岗位,若员工不同意就可以按规定解除与公司的劳动合同,并且按规定得到一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同的解除和终止
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询解除劳动合同赔偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到员工受到刑事处罚后能解除劳动合同吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工被刑事处罚后,解除劳动合同有什么条件
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企业职工如果被追究刑事责任,无论多长时间,用人单位均可以和劳动者解除劳动合同,没有时间限制。 法律依据:〈劳动合同法〉第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位能否因员工为此受到处罚而解除劳动合同
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是可以的,但是需要单位有相应的规定就可以。依据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>刑拘后员工被拘留能解除劳动合同吗?
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劳动者的违法行为显然会影响劳动合同的履行。根据违法行为的严重程度,用人单位可以在劳动者违法后终止与劳动者的劳动合同。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>关于刑事拘留员工能否解除劳动合同的问题
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员工被刑事拘留能解除劳动合同。根据相关解除规定,员工被追究刑事责任的,用人单位可以与其解除劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同未到期,劳动者能不能解除合同
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劳动合同未到期劳动者可以解约。劳动者随时都有辞职的权利,如果不能与单位协商一致辞职的,只要提前三十天...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位解除劳动合同赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同未到期,员工能单方解除劳动合同吗
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《实施条例》第十九条有下列情形之一的,依照法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:(一)用人单位与劳动者协商一致的;(二...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期后能解除吗
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劳动合同到期自动终止,不需要解除。如果双方都有续订合同的意向,可以重新协商后,再订立新的劳动合同。劳动合同法 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工受到刑事处罚后能解除劳动合同吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工拒绝加班劳动合同还能解除吗
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员工拒绝加班可以解除劳动合同。劳动者有权利与用人单位解除劳动合同,需要提前三十日以书面形式通知用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被迫解除劳动合同条件
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询刑事拘留后员工可以解除劳动合同吗
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刑事拘留是公安机关,人民检察院对直接受理的事件,在调查中遇到法定紧急情况时,对现行犯或重大嫌疑犯采取的临时剥夺人身自由的强制方法。刑事拘留必须同时具备两个条件:一是拘留对象是现行犯或重大嫌疑犯。现行犯...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤后能办理员工解除劳动合同吗
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工伤不能解除劳动合同,强制解除劳动合同的,非法解除劳动合同,需要支付双倍的补偿金。但劳动合同到期且不续订的,用人单位应当支付一次性工伤医疗补助金和残疾就业补助金。...
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