上班第一天受了伤公司是否该负责
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应当负责工伤保险赔偿待遇...
去厂里上第一天班然后手指切了厂里是不是要赔钱给我
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需要,可以申请工伤认定。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原...
针对是上班第一天手受伤.是不是有一切责任。,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
厂里上班受伤了一般怎样解决
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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上班路上,第三者受伤,企业是否有责任?
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如果是为单位开车,造成他人受伤,单位要承担责任。...
上班的路上受伤,责任双方都是一半,算不算工伤?
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属于工伤,事故发生日起一年内申请认定工伤,认定工伤后评残,根据伤残等级要求赔偿。...
在厂里第一天上班受伤厂里负责嘛?
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可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定...
不明白,就问一问
是上班第一天手受伤.是不是有一切责任。,律师怎么看
一天没上班扣三天工资合法吗
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同等责任一方受伤骨折怎么赔偿
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2021五一法定是1天还是3天
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上班第一天受伤怎么样
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只要是工作时间、工作地点因为工作原因受伤的就属于工伤。尽快申请工伤认定。有不清楚的,可以和我联系。...
孩子上一天班受伤了, 老师负责任吗
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你儿子多大?无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任,但能够证明尽到教育、管理职责的,不承担责任。 限制民事行为能力人在学校...
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左手食指第一节切掉一半,是几级工伤
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发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的, 工伤职工或其近亲属可以在一...
员工第一天上班受伤怎样处理
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新入职员工第一天发生工伤,可以申请工伤认定,依法享受工伤待遇的。...
工人第一天来工地上班受伤了
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即使没有签订劳动合同,工人与包工头的关系是雇用关系,工人受包工头的雇佣在工地工作时出现事故应该找包工...
拘留一天一般是什么罪
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第三者责任险是什么意思
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第一天上班第二天没上班做事受伤算吗
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如果是工作中受伤就属于工伤的。如有需要可以联系周炜律师处理。...
工作第一天受伤第二天上班有赔偿吗
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虽然第一天在德宇公司上班,但你和德宇公司的劳动关系已经形成,即已经形成事实劳动关系,试用期不影响劳动关系的成立。在工作时你因工作原因受到伤害依法应构成工伤。工伤应由劳动部门认定,因你和单位没有书面劳动...
上班前一天受伤, 但是在客户店里
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您说的不太清楚,在客户店里,您上班去客户店里? 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关...
第一天上班是否有工伤保险,有哪些规定
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第一天上班不一定有工伤保险,只要单位与劳动者建立劳动关系了,单位就需要在三十日内为劳动者缴纳五险,五...
一切险和第三者责任险受益人保费率是多少?
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第三者责任险的费率其实最准确的来说,还是直接查询各个保险公司,那么一切险和第三者责任险受益人保费率是...
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财产第一继承人是谁
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第一次开庭是调解还是直接判
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工地受伤,自己弄受伤的,不是上班受伤的,老板有责任吗
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按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申...
上下班活动受伤老板是否有责任?
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不承担民事赔偿责任。 中华人民共和国法律规定,用人单位的劳动者在上下班途中,因不是个人原因造成的交通事故受伤的,可以认定为工伤。其他情形导致身体或财产损害的,用人单位均不承担民事责任。...
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工伤保险第一天上班是否工作记录
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第一天上班不一定有工伤保险,只要单位与劳动者建立劳动关系了,单位就需要在三十日内为劳动者缴纳五险,五...
什么是第一法定继承人
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装卸工上班受伤是谁的责任
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装卸工受伤,首先需要区分不同的责任主体: 1、如果雇主是个人,那形成的就是一般的雇佣关系,雇员从事雇佣活动中遭受人身损害,且不存在重大过错的,那么雇主就应当按照人身损害赔偿的标准,承担相应的赔偿责任。...
一切责任是否由合同承担?
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所谓的安全责任自负协议,指的是在双方签订的合同中,将可能出现的安全问题的责任完全交由其中一方独自承担的协议。 在一般案件中,这类安全责任自负的规定通常被认定为无效。这是因为我们始终需要坚持在订立合同...