发13月工资如何规定的
图文470人已浏览
发13月工资薪是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的工资。也就是说每年第12个月时,用人单位多向员...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>事业编13月工资发放规定
图文1,296人已浏览
年终双薪,也就是所谓的第13个月工资,有关法律中没有明确规定用人单位必须给职工支付13个月工资,但是...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对13个月如何发放工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
视频3,317人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询江苏退休工资每月几号发放
视频8,051人观看
江晓莹律师|,7年经验在线咨询发放13个月工资个税计算
问答584人已浏览
这里面我们只用考虑个人缴费比例,不用考虑单位缴费比例。 1、工资要先扣除五险一金 个人需要缴纳的五险一金为8000×(8%0.2%2%12%)3=1779元,8000-1779=6221元 2、其次要...
广东在线咨询顾问团咨询我>>如果两个月的工资放到一个月发放个税如何计算
图文16人已浏览
工资薪金所得以每月收入额减除费用后计算应纳税所得,按月计征,由扣缴义务人在支付时代扣税款。如果在一个...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>当月发放上月工资,个税如何申报
图文2,175人已浏览
个人所得税通常是按照发放日来计算的,不论你是几月份的工资,需要统一在发放日来计算个人所得税基数。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
13个月如何发放工资,律师怎么看
退休工资谁发放
视频7,750人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询延迟工资发放违法吗
视频3,868人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工伤工资发放标准是怎样
视频4,136人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如果两个月的工资放到一个月发放如何计算
问答584人已浏览
既然是两个月的工资,单位会计应分开制表报账,可按照纳税人应取得工资收入的所属期间,计算缴纳个人所得税。这些需要单位会计去与税务部门沟通,一般是可操作的。如果单位把两个月工资当作一个月工资发放,导致收缴...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>病假3个月,工资如何发放,什么时候发放
问答584人已浏览
根据当地的病假标准进行发放。希望我的回答能让你满意...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对13个月如何发放工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
病假3个月,工资如何发放,什么时候发放
图文12人已浏览
试用期未做满一个月辞职是有工资的,用人单位应依照劳动合同规定或约定来支付劳动者应得的工资。根据《工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>部队有权发13个月工资吗
图文678人已浏览
部队的第十三个月工资是年终奖,一般都是和12月工资一起发。这个工资的发放需要干部部门考核然后给财务部...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>13薪工资怎么发放
图文3,726人已浏览
13薪工资的发放规定: 1、劳动法中并没有针对十三薪的相关规定,企业中的十三薪,是为发放相当于13个...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>工厂停工停产工资怎么发放
视频4,740人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
视频20,129人观看
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到13个月如何发放工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工放假2个月是如何定制发放工资的
问答584人已浏览
1,单位原因造成的停工、停产期间,单位可以让部分或者全部员工放假。2,因为单位原因致使员工不能正常工作的,休息期间需要向劳动者支付工资。3,《工资支付暂行条例》中的规定:第十二条非因劳动者原因造成单位...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司放两个月假,员工的工资如何发?
问答584人已浏览
在非员工本人原因未提供劳动的情况下,单位给员工放假,单位是需要支付员工基本工资的。最低不得低于当地最低工资水平。依据《工资支付暂行条例》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>暑假工没满一个月辞职工资如何发放
问答584人已浏览
一般过适用期的,必须提前一个月提交辞工书,否则急辞工当然有权扣工资。一般情况下是必须提前一个月辞职,如果一个月后,公司没招到替你岗位的人,你也依然可以走,不付任何责任。但有些特殊岗位的除外,需要提前三...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位13个月工资发放执行标准有哪些
图文20人已浏览
1、双薪制在许多私营企业都会存在,但是对于事业单位,这类薪制比较少见,在实际的运用中进行十三个月的薪...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>教师13个月工资是怎么发的
图文23人已浏览
教师13个月薪水是按下列方式发放: 1、计算每月上课的天数; 2、根据上课天数计算底薪; 3、核算周...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
男员工陪产假工资发放标准
视频10,494人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询个人拖欠工资如何上诉
视频1,785人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询一个月多次发放工资如何算进项税?
问答584人已浏览
若企业在一个月份内,多次发放工资,应合并工资、薪金所得,依法计征个人所得税。 除数。如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额,应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>8月13日上班工资工资什么时候发放
问答584人已浏览
这位网友你好,你说的问题规定于我国《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。你的情况,8月13日正是开...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到13个月如何发放工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
6月13号了,4月份工资还未发放,怎么办
图文19人已浏览
拖欠劳动者工资显然违反劳动法,收集相关证据可以到劳动局劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工资拖欠一个月怎么赔偿
视频4,876人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询9月工资10月底发放如何计税
问答584人已浏览
9月工资10月底发放计税按5000元起征点计税。根据《个人所得税法》第6条应纳税所得额的计算: (一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>一个月病假2天工资如何发放?一个月病假工资该怎么算?
问答584人已浏览
当地最低工资标准除以21.75天*80%乘以当月应出勤应出勤天数。 如:1895/21.75*80%=69.70元,这就是一天病假的工资,如果你请了一个月的假, 如:当月应该出勤23天,69.70*2...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询