孕期劳动合同到期单位终止劳动合同的是否合法
图文144人已浏览
孕妇怀孕期间劳动合同到期被用人单位终止劳动合同不合法。法律规定,在劳动者孕期劳动合同到期的,劳动合同...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同到期未续签,用人单位可补偿吗
图文126人已浏览
用人单位不续签劳动合同是要给补偿的。除了用人单位在劳动合同到期后以原条件或更好的条件要求与员工续约,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动合同到期终止用人单位不续签是否要赔偿?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位违法或者终止劳动合同
视频1,892人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询用人单位不续签合同如何赔偿
视频732人观看
胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动合同到期终止用人单位需要提供终止劳动合同证明
问答584人已浏览
(一)用人单位必须在合同期满前提前一个月书面通知劳动者。 原劳动部《关于加强劳动合同管理完善劳动合同制度的通知》规定:企业在“劳动合同期满前应当提前一个月向职工提出终止或续订劳动合同的意向,并及时办理...
四川在线咨询顾问团咨询我>>用人单位有权终止合同不再续签吗
图文85人已浏览
用人单位无权终止合同不再续签。只用劳动者有权终止劳动合同不再续签。如果用人单位不再续签劳动合同的,应...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如果没签劳动合同,用人单位可以终止劳动合同
图文238人已浏览
不签劳动合同分两种情况。如果是用人单位要求签订书面劳动合同,而劳动者不签书面劳动合同的,则用人单位无...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同到期终止用人单位不续签是否要赔偿?,律师怎么看
是否可以单方终止合同
视频2,588人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司不续签合同是否有赔偿
视频764人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询劳动合同解除和终止有什么不同
视频2,661人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动合同到期不续签而用人单位终止劳动合同的补偿金是怎么进行计算
问答584人已浏览
半年期劳动合同期满,用人单位终止合同应当支付1个月工资经济补偿金。用人单位与劳动者订立的半年劳动合同期满,是否续签是双方自主权。用人单位不续签不是辞退,是双方约定的权利与义务已经履行完结,劳动合同终止...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定,合同到期单位不续约合同可否终止?
问答584人已浏览
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释一》规定:“劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的,人民...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同到期终止用人单位不续签是否要赔偿?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同到期公司不续签单位应如何赔偿?
图文97人已浏览
用人单位在劳动合同到期后不续签,应当向劳动者支付经济补偿;经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同到期要续签吗,劳动合同到期是否续签
图文253人已浏览
劳动合同到期是否续签根据实际情况确定,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>年终劳动合同到期单位不续签应如何处理
图文104人已浏览
年终劳动合同到期单位可以不续签,但是应当向劳动者支付经济补偿金。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>终止合同需要什么手续
视频743人观看
杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同期满终止合同有补偿吗
视频2,115人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到劳动合同到期终止用人单位不续签是否要赔偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年用人单位劳动合同到期不续签也许要赔偿是不是
问答584人已浏览
如果是用人单位降低了原有劳动条件,劳动者提出不续签,或者是用人单位主动提出不续签的情况,则用人单位需要对劳动者进行赔偿。劳动者本人主动不续签的则不需要赔偿。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期未续签,可否要求终止劳动合同?
问答584人已浏览
合同到期时,劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同,单位不同意,单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿金)。如果单位同意续签合同,而职工不同意续签,单位不用支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第四十...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>终止劳动合同可否要求用人单位支付赔偿金
问答584人已浏览
因以下情形终止劳动合同的,劳动者可以要求赔偿: 1、劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,终止固定期限劳动合同的,劳动者可以要求赔偿; 2、因用人...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>在合同期内终止劳动合同用人单位应赔付多少
图文128人已浏览
如果符合法定的补偿情形,则单位在合同期内终止劳动合同只需要支付经济补偿金,按照劳动者在单位工作的年限...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同到期,劳动关系终止是不是需要给赔偿?
图文128人已浏览
劳动合同到期终止是需要补偿的。但如果用人单位表示提高或维持原有劳动条件后,劳动者仍然不与用人单位续签...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期是否需要签合同
视频844人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同可以随时终止吗
视频1,589人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动者与用人单位签订劳动合同后,其用人单位是否可以终止劳动合同
问答584人已浏览
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期单位不给续签劳动合同,我拒绝签订,单位是否需要补偿
问答584人已浏览
劳动合同到期单位不给续签劳动合同,或者以降低待遇续签劳动合同,你拒绝签合同的单位需要给你经济补偿。根据劳动合同法第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者提...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同到期终止用人单位不续签是否要赔偿?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位合同到期不续签有赔偿吗?
图文125人已浏览
视情况而定。 一、如果单位不续签,需要支付经济补偿。 二、如果员工不续签,要看具体情况: 1、如果单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>3年合同到期后不续签赔几个月
视频9,109人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询孕期劳动合同到期单位终止劳动合同的是否合法
问答584人已浏览
孕妇怀孕期间劳动合同到期被用人单位终止劳动合同不合法。法律规定,在劳动者孕期劳动合同到期的,劳动合同应当续延至该劳动者哺乳期结束。 如果单位在孕妇孕期终止劳动合同的,则属于违法解除劳动合同,劳动者可以...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期后,员工不愿意续签,单位能否解除劳动合同并终止合同
问答584人已浏览
首先,根据《劳动合同法》第十九条规定“劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询