53年前参加工作退休后的工资待遇
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可以咨询劳动部门。...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
参加工作时间和参加工作年限
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参加工作时间，是指国家规定办理了就业手续正式参加工作的时间。工作年限，计算套改年限时的工作年限，是指...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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参加工作时间如何认定
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贾淑文律师|专职律师，4年经验在线咨询
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
参加工作时间和工作时间
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所谓工龄，即指了工从事脑力或体力劳动，以工资收入为其全部或主要生活资料来源的工作年限。每工作一年，就形成一年工龄。这就是说，工龄总是伴随着依赖于每个职工为社会劳动而存在，而且必须以工资收入为其全部或主...
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2010年1959年参加工作的企业职工如何调资
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直接联系社保...
赵佳律师|
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53年以前参加工作的有什么规定，从那年开始
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可以直接向当地有关的部门咨询。...
赵佳律师|
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不明白，就问一问
53年前参加工作。这次工资如和调如和发放。，律师怎么看
工龄和工作年限的区别
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郑晓明律师|
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退休工资谁发放
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郝科名律师|
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工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|
专职律师，6年经验
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新参加工作和新调入的职工何时缴纳？
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新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工...
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工龄和工资一年发几次
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企业执行工龄工资的政策各不相同，可自主决定。少数企业觉得工龄工资所占比例小、意义不大，干脆不设置这项政策;多数企业的工龄工资政策确定每年多少钱，员工实际所得工龄工资为工作年限乘以分配标准;有的企业还规...
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六六年参加工作零四年退休如何增加工资
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刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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参加工作时间和工龄的关系
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参加工作时间和工龄的关系： 1、单纯从工龄上比较有差距，但差别不会太大，但社保养老金计算可不仅仅是一...
丁巧云律师|
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解放前参加工作的工人算离休吗
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建国前属于离休。所谓离休，是指建国前参加革命工作的老干部，（注意：这里专指的是干部，而不是工人），他...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师|
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诉讼参与人和诉讼参加人的区别
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郝科名律师|
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遇到53年前参加工作。这次工资如和调如和发放。，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
如何在疫情发作后停止劳动和工资发放
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企业因疫情影响生产经营困难，停产在工资支付周期内的，企业应当按照劳动合同规定的标准支付员工工资。超过工资支付周期的，员工提供正常劳动的，企业支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。员工未提供正常劳动...
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目前这个南京病假工资如何发放呢？
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很多人不清楚南京病假工资怎么发，一般是职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标...
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工作调动后，，和如何转？
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工作调动后户口转移第一：准备如下材料： 1、调动行政介绍信（原件和复印件）或职工调配介绍信（原件和复印件）2、住房证明（原件和复印件）要加盖公章。 3、户口簿（原件和复印件）4、身份证（原件和复印件）...
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员工参加岗前培训发工资吗
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2024年2月1日，李某某与某公司签订了书面劳动合同。合同约定，试用期为1个月，试用期内，李某某按照...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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工伤工资是如何发放的？多久发放一次
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工伤期间工资发放标准根据工伤员工受伤前的工资标准确定。 1．工伤期间工资依据停工留薪期来确定支付时间...
刘伟长律师|
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|
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延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|
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员工参加岗前培训发工资吗
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2015年2月1日，李某某与某公司签订了书面劳动合同。合同约定，试用期为1个月，试用期内，李某某按照公司的要求参加上岗前培训。谁料，发工资时，公司以李某某在试用期内没有从事具体的生产劳动，没有为公司创...
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老板加重工作量想辞职，如何拿回之前未发放的工资？
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你可以协商要回工资，协商不成的，你可以到当地的劳动监察大队举报，如果仍不能解决问题，你可以提起劳动仲裁，之后可以提起民事诉讼。...
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加班工资如何计算和发给员工加班费呢
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加班工资： 一、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定...
孟金龙律师|
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工伤如何界定和如何赔偿
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霍彩虹律师|
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环卫工加班作业工资发放标准是如何的？
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1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即： 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
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解放前参加工作费应该报多少
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建议咨询人力资源和社会保障部门,如有问题可来电咨询...
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