员工破产公司怎么赔偿
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因为公司破产而与员工解除劳动关系的,用人单位应当支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司破产了员工怎么办公司破产之后员工的赔偿
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公司破产了,职工可以获得经济补偿金。补偿金根据员工在本单位工作的年限,按每满一年支付一个月工资的标准...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工作20年公司破产怎么赔,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司破产员工工资怎么赔偿
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询公司倒闭破产员工怎么赔偿
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询公司破产怎么赔偿员工, 公司破产怎么办
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公司破产的情况可以参照《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>公司破产了无钱赔偿怎么办,公司破产后
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上市公司的清偿顺序: (一)破产财产在优先清偿破产费用和共益债务 (二)破产人所欠职工的工资和医疗、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎样才能赔偿公司破产员工
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公司破产应当向员工支付经济补偿金,补偿金的金额应当由劳动者在本单位工作的年限来决定。工作的越久,补偿...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作20年公司破产怎么赔,律师怎么看
公司破产员工有赔偿吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询公司破产员工赔偿问题
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验 在线咨询公司申请破产员工赔偿
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询公司宣布破产工作人员怎么赔偿
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公司宣布破产的,劳动合同自动解除,公司应该在破产财产内优先向员工支付经济补偿金。 经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数,按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工作13年公司破产有什么补偿
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支付10个月的经济补偿。 经济补偿金计算标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作20年公司破产怎么赔,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司破产公司倒闭赔偿企业员工怎么计算
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公司破产倒闭不用赔偿员工,但应按下列标准给付员工经济补偿金: 1、通常按员工在公司工作的年限计算,每...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工工作一年离职后公司怎么样赔偿
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工作一年职工主动离职公司无需支付补偿金,公司非职工自身原因解除劳动合同的应向职工支付一个月工资作为经...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作20年,提前辞职要赔偿吗
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如果是你工作了二十年主动辞职,单位应该是没有补偿的。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司破产了职工怎么办
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司申请破产没钱赔偿员工怎么办
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到工作20年公司破产怎么赔,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作20年公司说不给退工资
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1.你可以要求单位为你补交20年的三金; 2.如果不能证明单位存在劳动合同法里规定的情况,你主动提出辞职,单位不会支付经济补偿金。 3.至于工资怎么发要看你们单位的工资管理制度,如果单位没有按制度执行...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司工龄超过20年怎么赔偿
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二十年以上的工龄经济补偿,直接补偿12个月即可。如果是2008年,补偿20个月。法律依据: 2008年前一年一个月工资赔偿,不足一年也按一年计算。2008年后是中华人民共和国劳动合同法:第四十七条经济...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产可以赔偿员工吗,公司破产怎么赔偿员工
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公司破产了之后员工是可以获得经济补偿的。《劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止:……(四)用人单位被依法宣告破产的。 第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>关于破产公司员工工伤赔偿
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公司破产时,员工工伤赔偿项目属于优先偿还的项目,包括应当由单位支付一次性医疗补助金和一次性就业补助金...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>资不抵债破产,公司该怎么赔偿员工
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用人单位资不抵债破产的,用人单位用破产财产优先清偿破产费用和共益债务后,应先赔偿所欠职工的工资和医疗...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司破产后员工工资怎么办
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王旭律师| 专职律师,8年经验在线咨询公司破产会给员工赔偿吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司公司破产员工怎么赔偿
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1、依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: ——破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产员工赔偿怎么赔
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1、依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: ——破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老...
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在一个公司工作20年可以拿多少补偿
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如果是违反劳动合同法规定解除劳动合同的,那么可以要求公司按经济补偿标准的二倍支付赔偿金,经济补偿按劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司申请破产员工工资怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询公司破产补偿金20万
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首先,需要确定两种关系。第一,根据你说的解除劳动关系问题,那么你是属于公司的员工。20万的补偿,是属于什么补偿呢?第二,作为公司股东,在你遇到的这种情况下,如果你的出资额达到百分之十,你有权向法院申请...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产怎么赔偿员工
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公司破产辞退员工一般给予经济补偿,而不是赔偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经...
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