有职业病病人能否申请工伤
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离职后查出职业病可以申请工伤。员工在离职几个月后发现出现身患职业病,那么员工是可以申请工伤认定,认定...
职工工伤申请是否可以撤销
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工伤认定申请,在材料递交齐全的情况下是不能撤销的。如果材料不齐全,劳动部门是还没有判定依据是可以撤销...
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职业病工伤认定程序是什么
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工伤职工的工伤待遇由谁支付
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能看出是否申请工伤吗
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可向用人单位所在地的人力资源和社会保障局查询。 职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定...
鉴定完职业病能否认定工伤等级
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职工患有职业病,经过职业病鉴定机构鉴定为职业病之后,需要进行申报工伤,经过批准,才能享受工伤待遇。 ...
工伤鉴定完还能看病吗?g公司想做工伤鉴定
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可以看病,先做工伤认定,再做伤残等级鉴定,根据等级来确定具体赔偿数额。...
不明白,就问一问
职工申请完工伤,工伤证是否能看病,律师怎么看
工伤申请时限最长是多少天
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申请工伤伤残鉴定流程怎么走
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工伤认定怎么申请材料
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员工因工作遭受事故伤害或患职业病,是否还能申请工伤?
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在员工离职后,仍然有资格就工伤进行申请。若企业未按照相关法规及时提供申请服务,员工有权在发生意外伤害或被确诊为职业病的一周年内,向有关劳动安全与卫生行政机关提交申请。对于在工作过程中遭受损害的员工,雇...
工伤证看病能报销吗
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1、工伤证看病的话,可以按工伤报销的。2、《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外...
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工伤职工旧病复发申请是怎么样的?
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一、工伤职工旧病复发申请是怎么样的? 工伤职工旧病复发申请是需要向用人单位告知,然后由用人单位申请工...
退休职工患职业病是否是工伤?
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1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者...
工伤鉴定完是否还能休工伤假
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1、我国是没有工伤假的。劳动者进行工伤鉴定后,如果需要治疗的,有停工留薪期,停工留薪期一般不超过12...
工伤后离职了还能赔吗
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职工医保卡门诊看病怎么报销
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职业病申报工伤后能否开除
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1、劳动者在负伤后,除本人自愿申请辞工外,用人单位是不能随便提出解除劳动合同的,针对用人单位以协助工伤签定为条件,要求劳动者填写辞工申请的作法,应当认为是用人单位单方面解除劳动合同的行为。被鉴定为五至...
女职工50岁以上能否申请工伤
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女工人年满50岁不具有法定劳动者资格,不受劳动法规调整,不能申请工伤认定;但男职工和女干部依然是职工身份,工作原因遭受事故伤害的,可以认定工伤。《工伤保险条例》第二条中华人民共和国境内的企业、事业单位...
工伤职工申请辞职是否可以得到工伤赔偿?
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工伤职工辞职是否有经济补偿,取决于辞职的原因。如果用人单位有下列情形之一,劳动者提出辞职,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)用人单位未按照劳动合同提供劳动保护或者劳动条件的;(二)用人单位未及时...
职工受伤没有住院可否申请工伤
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职工受伤没有住院,但只要有下列情形的,仍然可以申请工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤...
职工心脏病突发是否工伤
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1、在工作时间和工作岗位,突发心脏病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,算工伤。 2、《工伤保险...
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员工能否申请公司破产清算
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申报工伤的条件
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工伤职工能申请鉴定为工伤吗
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一般可由单位,或当事人本人,以及伤者家属提出申请。 《工伤保险条例》: 第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的...
用人单位不为职工申请工伤认定, 个人能否申请工伤
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用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤保险...
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抗疫工作过度劳累患病能否申请工伤?
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在抗疫工作中职工过度劳累患病的,是不可以申请工伤的。因为不属于患职业病的情形。但医务人员、警察等在抗...
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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职工工伤申请是否可以撤销
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工伤认定申请,在材料递交齐全的情况下是不能撤销的。如果材料不齐全,劳动部门是还没有判定依据是可以撤销的。...
工伤职工病假是否算工资
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。2、除劳动法第二十五条...