1710底薪加班1.5怎样算加班工资呢?
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加班工资的折算方式为:日工资为月工资收入除以月计薪天数,月计薪天数为(365天-104天)÷12月=...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>我还在加班,咨询春节在家加班加班费怎么算呢?
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按照以下规定计算加班工资:《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对我同事正在加班呢,运转班加班工资标准怎样啊?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询运转班加班工资如何计算
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>下班后加班那么加班的工资是怎样算的呢
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【工资折算】劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》劳社部发(2008)3...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我在工厂用加班补正班合法吗
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表述不够详细...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我同事正在加班呢,运转班加班工资标准怎样啊?,律师怎么看
加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司的同事正在加班职工最低工资含加班费吗?
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职工的最低工资标准不应包含加班费。劳动和社会保障部颁布的《最低工资规定》规定:“在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:(一)延长工作时...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>职工双休日加班,加班工资怎样算呢?
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用人单位安排劳动者双休日进行加班的,原则上应对劳动者进行调休,无法调休的,应该支付劳动者200%工资的加班费。 双休日加班费计算公式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。 拓展回答: 工作日加班...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对我同事正在加班呢,运转班加班工资标准怎样啊?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班和正常上班工资一样吗
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不一样,根据法律规定,用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在医院经常加班,最低工资标准含不含加班费呢?
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不可以。 最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>加班工资标准以及加班的工资是多少
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加班工资的标准:劳动者在正常的工作日加班的,其加班费不得低于劳动者工资的一点五倍;在休息日加班的,其...
柳烁颖律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到我同事正在加班呢,运转班加班工资标准怎样啊?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没哪些加班工资,加班工资怎样计算的呢?
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1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即: 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>单位要求加班不加班工资怎样办呢?
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根据《劳动法》第41条规定,用人单位延长工作时间(也就是加班),应与劳动者协商。既然是协商,当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致,否则就是强迫劳动。 因此如果强制加班不给加班费,员工有权权拒绝加班,...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资计算标准(三)加班小时工资
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计算加班工资的方法:通常晚上的加班费是我工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%,发放加班费的关键是工资基数。法定节假日加班工资=月工资基数÷21、75天×300%×加班天数;休息日加班工...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>我现在经常加班,不知道加班费扣税怎样扣呢?
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加班费需要合并到工资总额里面计算个人所得税,只要工资总额扣除相关社保等费用的金额不超过个税起征点35...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>加班工资和加班津贴
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依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间(加点)的,按照劳动合同规定的劳动者本人小时工资标...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班算不算工资?加班费怎样计算呢?
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1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即: 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>加班制加班工资实行什么标准?
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采用计件制的,加班工资按照计件单价的 1.5倍,两倍以及三倍支付,与员工在单位加班的时间有关,在平时工作日加班的,按 1.5倍支付;在休息日加班的,需要按照两倍支付;在法定节假日去加班的,要按照三倍支...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我同事正在加班呢,运转班加班工资标准怎样啊?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
补班加班的工资是怎样算的呢,按照什么标准?
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如果赔偿平时正班工时,是不算加班的。如果超过8小时必须按双倍工资支付,补班只是补8小时。 以后是补班...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国家规定夜班费标准
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询在医院经常加班,最低工资标准含不含加班费呢?
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不可以。 最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。加班费是延长工作时间报酬,不可以计入最低工资。 劳动和社会...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>加班多久算延时加班?加班工资怎么计算呢?
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我国劳动法规定:员工每日加班不能超过三个小时,每月不能超过36小时,如果超过就算延时加班。加班工资是平时工资的三倍。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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