法人代表是否必须是职代会代表
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法人代表必须是持证的。例如建筑企业: 中华人民共和国建设部《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职...
社保是不是公司必须为员工缴纳
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根据相关法律规定,用人单位必须为员工缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务,劳动关...
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生育险必须连续缴纳还是累计缴纳
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社保企业缴纳和个人缴纳分别
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公司法定代表人需要缴纳个人社保吗?
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公司法定代表人,公司是否需要为其缴交社会保险,需要根据实际情况进行确定。如果公司与法定代表人不存在劳动关系的,公司不需要为其缴交社会保险。如果公司与法定代表人存在劳动关系的,公司需要为法定代表人缴交社...
法人是否必须一定要买社保?
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在我国关于公司法人不是必须买社保。公司法人就是企业,企业是不需要缴纳社保的,企业只能给在该企业的员工...
个人缴纳社保必须30年吗
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个人缴纳社保是否必须30年,一般因情况而定: 1、参保职工达到退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,...
不明白,就问一问
是否必须要为法定代表人缴纳社保,律师怎么看
法定代表人与法人代表是一回事吗
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五险一金必须强制缴纳吗
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个人缴纳社保在哪里交
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社保是不是公司必须为员工缴纳
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根据相关法律规定,用人单位必须为员工缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务,劳动关系的双方对此不可协商变通。用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险:员工可随时向劳动监察举报要求用人单位...
公司是否必须为员工缴纳社保问题?法律怎么规定?
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《中华人民共和国社会保险法》第58条第一款规定:“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。”...
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社保必须要一次性缴纳吗
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用人单位必须为员工缴纳社保,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。没有进行社保登记的,要限期改正,拒...
入职是否必须缴纳保险
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我国法律规定入职一月内必须给劳动者购买社会保险,基数必须为实际工资,但现在很多公司都不执行,很多都是...
法人代表人和董事长必须是法定代表人么?
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法定代表人与董事长可以是一个人,也可以不是。公司法定代表人由董事长、执行董事或者经理担任。法定代表人...
代缴社保为什么不可住院报销
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社保缴纳地怎么填
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遇到是否必须要为法定代表人缴纳社保,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法人代表不缴纳社保的后果
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根据《社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任...
个人缴纳社保必须30年吗
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个人缴纳社保是否必须30年,一般因情况而定:1、参保职工达到退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后仍可享受基本医疗保险待遇,但无需再继续缴纳基本医疗保险费;2、如果是申请自缴费,达到社保规定的最...
企业招聘员工,是否必须缴纳社保
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劳动部关于印发《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》的通知(劳部发〔1995〕309号)第74条规定:“企业富余职工、请长假人员、请长病假人员、外借人员和带薪上学人员,其社会保险费用仍...
发工资必须缴纳社保吗
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是的。根据《中华人民共和国社会保险法》第七章按本人工资来缴纳。 1、如果本人工资低于了当地最低社会保...
公司必须给公司的法定代表人交社保吗
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公司的法定代表人,公司是否需要为其缴交社会保险,需要根据实际情况进行确定。如果公司与法定代表人不存在...
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公司缴纳社保的基数是怎么定的
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网上如何缴纳社保
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交社保是否必须按最低基数缴纳?
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社保按最低基数交违法,应该按实际工资足额缴纳。 用人单位未足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期补足。 逾期仍未补足社会保险费的,征收机构可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的...
临时用工是否必须缴纳社会保险
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1、临时工要交社保,因为临时工也有享受社会保险的权力,由用人单位缴纳。 2、具体由用人单位带齐本单位的营业执照、组织机构统一代码证书、相关核准执业证件、参保人员身份证复印件,先向社会保险经办机构申请办...
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社会保险是法律规定公司必须缴纳的吗
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公司必须缴纳社保,是法律规定的。公司不缴纳社保,一般就是为了省钱,故意不缴纳。还有一些其他可能: 1...
异地缴纳社保需要重新办理社保卡吗
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用人单位是否必须要为处于试用期的员工缴纳社保呢
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试用期公司必须给员工交社保。根据相关规定,只要员工在劳动合同成立期间,企业就要为员工缴纳社会保险。 试用期限被包括在劳动合同期限内,所以应当缴纳社会保险。一般来说,企业在员工入职即日起三十日之内应该为...
个人缴纳社保必须要超过法定退休年龄吗?
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单位方式参保也可以办理社保卡:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,近期免冠一寸照片备两张,员工需要提供身份证及复印件,保费,手续由单位代办,申请书等即可,其参保手续包括退休条件有二:达到法定退休年龄;...