年终奖离职后还能拿到吗
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看情况。如果用人单位在规章制度等文件中明确规定年终奖属于公司特殊福利,是否发放以及发放额度需要考虑公...
第二年离职前2年的年终奖可以拿到吗?
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可以拿到,劳动者与用人单位之间签订的劳动合同未到期的,用热大伟任然需要支付劳动者工资。...
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年终奖要干满一年才有吗
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全职妇女离婚能拿到孩子抚养权吗
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离职年终奖还能拿到吗
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(1)员工因自身的原因离职。如提前三十天通知单位解除合同、自身因病解除合同、自身不能胜任工作、严重违纪、严重失职等。此时,可以认为员工没有遵守当初的约定,构成违约,由此带来的否定性后果就是“得不到年终...
年底辞职后还能拿到工龄奖吗
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解除劳动合同当日应该结清工资。辞职应提前30天书面通知单位,试用期提前3天通知单位。擅自离职,给用人...
年中辞职是否可以拿年终奖
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年中辞职可以拿年终奖。劳动合同没有约定或单位规章制度没有规定的情况在既没有劳动合同约定,也没有相关规...
不明白,就问一问
离职能拿到年终奖吗?,律师怎么看
年终奖金要交个人所得税吗
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判离婚多久能拿到离婚证
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起诉离婚能拿到孩子的抚养权吗
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年终奖离职后还能拿到吗
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看情况。如果用人单位在规章制度等文件中明确规定年终奖属于公司特殊福利,是否发放以及发放额度需要考虑公司当年效益及个人表现,不纳入员工工资的范围,并规定在年终奖发放前员工离职不得享受单位上年度年终奖的,...
离职补偿金能拿到年终奖吗
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不算。对离职补偿金的发放问题,解除劳动合同和终止劳动合同劳动对离职补偿金是不同的,就是解除劳动合同也有多种方式,员工自行提出或违反单位规章制度解除劳动合同是没有补偿金的,但是如果是员工自行提出,但是是...
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请了病假可以拿到年终奖吗
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员工请了病假后符合领取年终奖的条件的,能继续享受年终奖。具体由用人单位的规章制度决定,法律没有明确的...
公司监事能不能拿年终奖
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公司监事能拿年终奖,公司监事的报酬由股东会决定,监事是公司中常设的监察机关的成员,又称“监察人”,负...
没有年终奖就一定不能离职吗?
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(1)劳动合同没有约定或单位规章制度没有规定的情况在既没有劳动合同约定,也没有相关规章制度对年终奖作...
法院判离婚多久能拿到离婚证
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国家励志奖学金和奖学金可以同时拿吗
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年底能拿到年终奖吗
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年底是否能拿到年终奖需要看你们的劳动合同、薪资规定,员工手册或者企业规章制度怎么规定的。如果你符合上面的要求,那你就能有年终奖。工资是指用人单位根据国家规定或者劳动合同的约定,依法以货币形式支付给劳动...
员工离职后还拿得到年终奖吗
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员工中途离职,若职工符合用人单位规定的领取条件的额,可以拿到年终奖;若不符合的,则不能领取。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。...
离职后能讨得到年终奖吗
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离职可以向讨要年终奖的,年终奖金与年底双薪虽然都属于劳动报酬、工资总额的范围,但两者不同:年底双薪其实还是工资,和一般的月薪是同种性质,年底最后一月固定发放,相当于把每月工资预留一部分留待12月份统一...
离职后年终奖金还有吗
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离职后年终奖金是否还有,视情况而定: 1、如果符合领取年终奖的条件,员工有权领取年终奖; 2、年终奖...
离职去年了,新职场年终奖还发吗?
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辞职了也有年终奖,根据情况劳动者可以依法向劳动行政部门举报,或者向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁申请。...
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起诉离婚能拿到两个孩子抚养权吗
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没有收入离婚能拿到孩子抚养权吗
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离职员工可以拿到年终奖么
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年终奖,顾名思义是一年年终用人单位所发的奖金,如何发放年终奖以及年终奖的发放范围和标准都是企业与员工最关心的话题之一。对企业来说,发放年终奖不仅是对员工一年努力工作的承认,对为企业作出的贡献给予奖励;...
员工中途离职,还拿得到年终奖吗
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员工中途离职,若职工符合用人单位规定的领取条件的额,可以拿到年终奖;若不符合的,则不能领取。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。...
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今年离职去年的年终奖还有吗?
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今年辞职了也有去年的年终奖,如果公司拒绝发放年终奖,律师这边建议你根据情况劳动者可以依法向劳动行政部...
延期交房违约金能拿到吗
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公司监事能拿到年终奖吗?
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公司监事能拿年终奖,公司监事的报酬由股东会决定,监事是公司中常设的监察机关的成员,又称“监察人”,负责监察公司的财务情况,公司高级管理人员的职务执行情况,以及其他由公司章程规定的监察职责。...
年底辞职有权利拿到年终奖吗
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公司的做法没有法律依据,公司通知你主动辞职的目的是不想支付相关的赔偿金,你如果不主动辞职而让公司主动和你解除劳动关系的话你会有权利得到相关的补偿。年终奖的获得法律没有明确的规定,但依法依情你都有获得的...