公司员工不知道怀孕的怎么辞退
图文151人已浏览
公司不知道员工怀孕辞退后的处理方式:用人单位可以与劳动者恢复劳动关系,劳动合同一致延续到职工哺乳期结...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工怀孕被辞退怎么办员工怀孕被辞退怎么办
图文243人已浏览
按规定,任何单位不得因女职工怀孕,即使女职工未婚先孕,也不得单方解除劳动合同。 被违法解除劳动合同的...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司不知道员工怀孕辞退后怎么处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
视频2,975人观看
庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询怀孕期间被公司辞退了该怎么办
视频584人观看
宋金玉律师|合伙人,16年经验在线咨询公司的新员工怀孕了想知道试用期员工怀孕能辞退么
问答584人已浏览
一、试用期怀孕女职工可以辞退,但是辞退理由必须为试用期不符合录用条件试用期内员工不符合录用条件的,企业可以予以辞退。这种辞退不需要提前通知,没有经济补偿金。但是企业必须证明员工确实存在不符合录用条件的...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>公司强制辞退怀孕员工会有什么后果
图文257人已浏览
怀孕女职工和公司存在劳动关系,且公司知道女职工已怀孕确将其违法辞退的,女职工可主张赔偿金。赔偿金的支...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怀孕了公司辞退员工有什么办法?
图文149人已浏览
公司辞退怀孕员工补偿标准是:1.违法解除劳动关系赔偿金:相当于2倍的经济补偿金。2.怀孕、产期、哺乳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司不知道员工怀孕辞退后怎么处理,律师怎么看
公司变相调岗辞退员工怎么办?
视频3,224人观看
湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
视频9,114人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询孕妇能被公司辞退吗
视频577人观看
湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询怀孕不知道,公司辞退孕妇可以吗
问答584人已浏览
1、根据我国劳动合同法第四十二条的相关规定,一般情况下,劳动者如为女性的,在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得随意解除劳动合同;但有例外,劳动合同法第四十四条规定:有下列情形之一的,劳动合同终止:(一...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>老婆怀孕被辞退了不知道正式员工怀孕可以辞退么
问答584人已浏览
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司不知道员工怀孕辞退后怎么处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕公司可以在怀孕期间无故辞退员工吗
图文154人已浏览
用人单位是不能随意解雇哺乳期女职工的。女职工在哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>外包公司怎么处理怀孕的员工
图文1,461人已浏览
员工怀孕公司怎么处理一员工一年合同期已满就让其续签了一年,但续签之前就有身孕未报,续签后按理不应予以...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离婚后不知道怀孕怎么办?
图文120人已浏览
离婚后发现怀孕的,如果不想要孩子,可以做流产手术,不需要经过另一方的同意。如果想要生下孩子,那可以在...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工不愿意调岗的公司可否辞退
视频6,390人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询公司辞退员工有哪些补偿
视频803人观看
庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司不知道员工怀孕辞退后怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司知道了员工怀孕了,孕妇遭强制辞退怎样办?
问答584人已浏览
当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款。根据该规定,违约金条款与定金条款是不能同时适用的,属可选择性条款,不可以同时主张。当事人在诉讼中既主张违约金又要求没收...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>职场辞退怀孕女员工怎样办怀孕公司能辞退员工吗
问答584人已浏览
首先,当你怀孕了,只要你在怀孕期间被公司无理解除劳动合同,这样的开除是不合法的。 怀孕女职工被公司开除了该怎么办? 还有一种特殊情况,就是你为了继续工作有意隐瞒怀孕事实的,遇到这种情况后来被公司发现,...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>得知她怀孕后将她辞退试用期员工怀孕可以辞退么
问答584人已浏览
一、试用期怀孕女职工可以辞退,但是辞退理由必须为试用期不符合录用条件试用期内员工不符合录用条件的,企业可以予以辞退。这种辞退不需要提前通知,没有经济补偿金。但是企业必须证明员工确实存在不符合录用条件的...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕员工无故旷工公司怎么处理
图文400人已浏览
根据规定不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。因旷工被开除的,在劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司辞退员工,如果怀孕了,公司应该怎么赔偿?
图文115人已浏览
开除怀孕员工的赔偿标准为两倍的经济补偿金。按照法律规定,劳动合同要继续履行至孕期、产期、哺乳期期满,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司要裁员辞退我怎么补偿
视频2,181人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询不来上班的员工怎么辞退
视频3,833人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询老婆被辞退了不知道青岛怀孕女员工辞退补偿
问答584人已浏览
有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>老婆最近怀孕了不知道员工孕期哺乳期辞退
问答584人已浏览
1、《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十六条规定:任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同 2、《女职工劳动保护规定》第四条规定:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司不知道员工怀孕辞退后怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职前不知道自己怀孕被辞退会怎样
图文87人已浏览
入职前发现怀孕了应当正常履行劳动合同,劳动者不会被辞退。怀孕不属于劳动者必须说明的与合同有关联的情况...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怀孕期被辞退有哪些赔偿
视频4,963人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询不知道可不可以辞退,员工怀孕了不能辞退吗,是怎么规定的?
问答584人已浏览
女员工在怀孕期间是不能被公司辞退的,如果公司辞退,就属于一种违法辞退。《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>老婆最近怀孕了,不知道外包人员怀孕会被辞退吗
问答584人已浏览
首先,从法律角度来讲,如果您不想辞职,单位解雇您,那么,一定是不合法的,只要您仲裁或起诉,一定能够获得赔偿。所以,单位一般不会这么傻,采取这种方式。 但是,您一定要从心理上做好准备,如果单位想让您辞职...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询