净身出户是否会降低抚养费，具体的法律规定是什么
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问题解答： 净身出户不会降低其抚养费。子女抚养费的支付跟不直接抚养方净身出户没有直接关系，这就是其法...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
公司降低工资变相裁员是否违法
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1，工资属于劳动合同中单位与劳动者约定的内容。 2，如果需要降低工资，单位需要与劳动者协商一致。如果...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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公司要求体检自费是否违法
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吕少真律师|专职律师，4年经验在线咨询
公司单方面降薪合法吗
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练达律师|专职律师，4年经验在线咨询
女员工结婚能降低工资吗？具体规定是什么
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女员工结婚不能降低工资。用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资，不得以性别为由歧视妇女。用人单位违法降低女员工薪资的，女员工可以提起劳动仲裁。...
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公司降低注册资本的方法是什么
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公司可以减少注册资本，必须履行法定程序，主要包括： 1、公司内部决策程序——形成股东会决议并修改公司...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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降低抚养费的法定事由有什么，具体的法律规定是什么
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降低抚养费的法定事由有： 1、给付方失去固定收入。 2、给付方失去劳动能力，无经济收入来源。 根据《...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
公司降低工资是否合法，具体的规定是什么，律师怎么看
公司法人资格取得的条件是什么
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王宇律师|
合伙人，1年经验
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上市公司注册资本最低是多少
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刘星律师|
专职律师，5年经验
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公司验资流程是什么
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验
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公司降低工资变相裁员是否违法
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公司降低工资变相裁员是否违法根据情况而定，具体如下：1、工资属于劳动合同中单位与劳动者约定的内容；2、如果需要降低工资，单位需要与劳动者协商一致。如果单位违反劳动合同约定擅自降低工资，属于违法行为；3...
山东在线咨询顾问团
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降低员工薪资是否符合法律法规？
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根据相关法律法规规定,用人单位不得自行降低员工的薪酬待遇。企业必须遵守合同中的规定,并为员工提供相应的劳动报酬。 如果未经员工协商一致而擅自减少其薪资收入,这种行为就可视作对员工薪酬权益的侵犯,属于...
山东在线咨询顾问团
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公司降低员工的工资是不是违法行为
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一、公司降低员工的工资是不是违法行为 1、公司降低员工的工资是违法行为。公司和劳动者都有按照劳动合同...
周业恳律师|
律所主任，20年经验
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公司降低提成比例,是否合法
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公司降低提成比例不合法。 降低提成比例不合法的原因如下： 1、劳动报酬是劳动合同必要条款，业务提成是...
陈友联律师|
律所主任，16年经验
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如果公司降低工资，那么公司是属于违法的吗？
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请问有签订书面劳动合同吗单方面违约需要承担违约责任。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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公司可以随便降薪资吗
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朱雪杰律师|
专职律师，5年经验在线咨询
阴阳合同是否违反合同法规定
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方丹丹律师|
专职律师，8年经验在线咨询
遇到公司降低工资是否合法，具体的规定是什么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司固定工资被降低我的工资合法吗？
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如果劳动合同对工资的计算标准已做了约定，那公司单方面降低工资就违反劳动法了。...
台湾在线咨询顾问团
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劳务合同是否有最低工资要求，具体的法律规定是什么
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劳务合同没有最低工资要求，劳动合同有最低工资要求。劳务合同工资由双方当事人协商确定。劳动合同最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。...
贵州在线咨询顾问团
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公司间接降低劳动待遇，我要求公司降低待遇，公司降低待遇是否合法
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根据《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固...
江西在线咨询顾问团
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公司降低补贴是不是合法
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公司降低补贴不合法。如果是国家、地方或行业规定的法定津补贴，无论是否写入劳动合同，都受法律保护，企业...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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合同到期公司降低工资
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劳动者可以有补偿。劳动合同法规定劳动合同到期，除了用人单位维持或者提高原劳动合同约定的劳动条件续签而...
章法律师|
律所主任，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验在线咨询
公司注册后是否需要验资
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朱雪杰律师|
专职律师，5年经验在线咨询
公司降低注册资本的方法是什么
问答584人已浏览
公司可以减少注册资本，必须履行法定程序，主要包括：1、公司内部决策程序——形成股东会决议并修改公司章程；2、编制资产负债表及财产清单；3、通知债权人并公告；4、债权人保护程序；5、验资；6、变更登记—...
澳门在线咨询顾问团
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单位能否随便降低员工工资,法律的规定是什么
问答584人已浏览
用人单位没有权利随意降低劳动者的工资待遇。如果单位仅仅以“经营困难、经济亏损”等为名逐渐降低员工的工资，员工有权利不接受。...
内蒙古在线咨询顾问团
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公司工资低于法定最低工资标准是合法的吗？
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劳动者的工资不得低于当地最低工资标准，若低于，可要求用人单位予以补足。拒不补足的，劳动者可向劳动保障...
章法律师|
律所主任，9年经验
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委托讨债公司讨债是合法的还是不合法的
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胥斐律师|
律所副主任，12年经验在线咨询
公司降低员工的工资是不是违法行为
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公司降低员工的工资是违法行为。公司和劳动者都有按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务的责任，公司降工资属于不按约定履行劳动合同的违约行为。并且未经员工同意的，降工资属于擅自变更劳动合同，该变更行为不产...
新疆在线咨询顾问团
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公司以责任底薪为由降低员工工资，公司是否可以降低员工的薪酬
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责任底薪是不是合法的，具体看劳动合同约定的范围，只要月收入高于最低工资标准就是合法的。不管怎么算薪酬，每个月实际发放的工资都不得低于最低工资标准，如果不够的，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。 ...
北京在线咨询顾问团
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