腰间盘突出上班腰扭伤是否算工伤
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腰间盘突出上班腰扭伤算工伤。因工作原因扭伤腰部,符合以下规定的,在工作时间和工作场所因工作原因造成事...
李土金律师|合伙人,11年经验咨询我>>我是腰扭伤后查出腰盘突出算工伤吗?
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要做个因果关系的鉴定,如果鉴定结果出来,确实是因为那次扭伤导致的,是可以认定为工伤的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对我上班得了腰间盘突出算工伤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上下班车祸算工伤吗
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询腰间盘突出在工地上班摔伤算不算工伤
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腰扭伤也可以算作工伤,但是必须是在工作的时造成的腰部扭伤。因为工作原因把腰部扭伤,符合《工伤保险条例》第十四条 (一)款规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的”之规定,应当认定为工伤。...
香港在线咨询顾问团咨询我>>在工作中腰部受伤腰间盘突出算工伤吗
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腰椎间盘突出不好认定为工伤,未纳入职业病目录也是因为这个病的发病机理比较复杂;只能算是与工作相关的疾...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我在化工厂干5年体力活突然得了腰间盘突出算工伤不
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
我上班得了腰间盘突出算工伤吗,律师怎么看
开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询上下班途中受伤算不算工伤
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询加班突发腰间盘突出算不算
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不算。工伤保险条例中,疾病只有一种情况视为工伤第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>上班时间突然腰间盘突出, 上班公司可以报工伤吗?
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可以,如果是在工作过程中意外受伤,那么是属于工伤范畴的。员工在工作中扭伤,导致急性腰间盘突出,是符合工伤认定的条件的,重点需要证明腰间盘突出是突发事件引起的。如果不能证明是突发事件导致的,那么是无法判...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对我上班得了腰间盘突出算工伤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
腰扭伤腰椎间盘突出
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如果腰间盘突出,不是工作原因遭受事故伤害,就不是工伤。若因为工作原因导致的。则可认定为工伤。 《工伤...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>非工伤能不能算腰间盘突出
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腰椎间盘突出不好认定为工伤,腰间盘突出未纳入职业病目录,而且腰间盘突出要认定为工伤的,需要满足腰间盘...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>腰间盘突出算工伤么?在工作中
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腰椎间盘突出不好认定为工伤,未纳入职业病目录也是因为这个病的发病机理比较复杂;只能算是与工作相关的疾...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询遇到我上班得了腰间盘突出算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班受伤造成腰椎间盘突出算不算重伤?
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在工作时间和工作场所内,因工作原因受伤导致腰椎间盘突出的,应当属于工伤。是否属于工伤,可自发生事故伤害之日起一年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供:工伤...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>上班时扭伤腰,医生确诊为腰椎间盘突出,算不算?
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一般情况,发生工伤后,企业应该向社保部门申请工伤认定,伤情稳定后申请劳动能力鉴定,根据鉴定等级确定赔偿金额。企业购买了工伤保险的,就应该及时到社保部门办理工伤理赔手续,公司没有购买工伤险的,由公司自己...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>在公司做搬运工得了腰椎间盘突出算吗?
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你要能证明,和你的工作有关系,才能获得工伤认定。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>腰间盘突出突出几级能办工伤?
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一般情况下,工伤腰间盘突出算是十级工伤。十级工伤的劳动者通常可以领取,相当于劳动者本人七个月工资的一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我在工作期间得了腰间盘突出,老板应赔偿吗
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根据您叙述的情况,如果有证据证明是因为工作原因所致,也就是可以认定为职业病,可以要求老板赔偿。如果需...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询在公司上班扭到腰查出结果是腰间盘突出这算不算工伤?
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用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里上班腰部扭伤导致腰椎盘突出算吗
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因工作原因导致扭伤致腰椎盘突出的,属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到我上班得了腰间盘突出算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班时间弯腰会不会引起腰间盘突出
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劳动者因工作长期弯腰导致腰间盘突出的,一般不算工伤,腰间盘突出并非国家规定的职业病。劳动者有下列情形...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询在单位工作期间得腰间盘突出算不算?
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职业病有专门的鉴定机构,你的工作单位性质和你的病有直接因果关系才可以申请工伤。有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>我上班的时候把腰部扭伤了,在医院检查结果是腰间盘突出,这算不算工伤呢?
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根据《工伤保险条例》第十四条规定,“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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